09 set - Osarella
DRD Recruiting
Per una società nostra cliente, realtà strutturata e in continua crescita nel settore ottico, parte di un gruppo solido e strutturato a livello nazionale che pone al centro la qualità del servizio, l'innovazione e il benessere visivo, investendo costantemente nella formazione delle proprie persone, siamo alla ricerca di un/a: OTTICO SENIOR
Le interessa questa opportunità? Si candidi in fretta, è previsto un elevato volume di candidature. Scorra verso il basso per leggere la descrizione completa.
- STORE MANAGER La risorsa si occuperà di: Eseguire controlli della vista ed esami refrattivi in autonomia .
Consigliare il cliente nella scelta di occhiali da vista, occhiali da sole e lenti a contatto , individuando le soluzioni più adatte alle sue esigenze.
Garantire un servizio di assistenza post-vendita attento e qualificato.
Coordinare il team, organizzando turnazioni, attività e priorità .
Motivare e supportare le persone del team nel raggiungimento degli obiettivi.
Monitorare KPI, fatturato e obiettivi commerciali .
Gestire inventario e ordini .
Collaborare con la struttura aziendale per il miglioramento dei processi e delle performance del punto vendita.
Requisiti: Diploma di Ottico con abilitazione alla professione – requisito indispensabile .
Esperienza pregressa nel ruolo e autonomia nell'esecuzione dei controlli della vista .
Preferibile esperienza precedente nella gestione di un team o nel coordinamento di un punto vendita .
Ottime capacità di leadership, organizzazione e problem solving .
Forte orientamento al cliente e ai risultati.
Disponibilità a lavorare 6 giorni su 7, su turnazione, weekend inclusi .
Cosa offre l'azienda: Contratto tempo pieno , a tempo determinato o indeterminato in base all'esperienza e al profilo.
CCNL Commercio – 2° livello .
RAL indicativa €32.000 – €37.000 , commisurata all'esperienza.
Buoni pasto .
Inserimento in un gruppo solido, strutturato e in crescita .
Ruolo con responsabilità manageriale e autonomia nella gestione del punto vendita
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