10 set - Roma
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, divisione del gruppo Umana specializzata nella Ricerca e Selezione di personale di middle e top management nel mercato italiano e internazionale, seleziona per azienda leader di settore, operante nella produzione di accessori per il settore sportivo, la figura di:
Di seguito troverà tutto ciò che deve sapere su questa opportunità e sui requisiti richiesti ai candidati.
EXPORT SALES MANAGER - SETTORE ARTICOLI SPORTIVI
La figura avrà la responsabilità di sviluppare e gestire le vendite sui mercati esteri assegnati, ampliando il portafoglio clienti e consolidando le relazioni commerciali esistenti, in linea con la strategia aziendale.
Responsabilità principali:
Gestire i distributori delle aree commerciali assegnate (Germania, Uk, Benelux, Brasile, Cile, Argentina, Messico, Colombia, India e Australia)
Monitorare costantemente le performance commerciali e l'andamento del mercato;
Sviluppare nuove opportunità di business e strategie di penetrazione del mercato;
Partecipare a trattative strategiche con clienti chiave;
Collaborare con marketing,
customer service e area tecnica per garantire coerenza tra strategia commerciale e posizionamento del prodotto/servizio;
Elaborare report periodici per la Direzione, con KPI e analisi dei risultati;
Organizzare visite ai clienti e partecipazione a fiere di settore (peso trasferte non oltre il 30%)
Requisiti:
Esperienza in ruoli di responsabilità commerciale a livello export;
Conoscenza di inglese, spagnolo preferibilmente, o altra lingua
Robusto orientamento al risultato e capacità di leadership;
Ottime capacità analitiche, organizzative e comunicative;
Disponibilità a frequenti trasferte;
Conoscenza e utilizzo del sistema gestionale
Utilizzo di strumenti di reportistica e analisi
Completano il profilo capacità analitiche, comunicative, orientamento al risultato e di leadership.
Pacchetto economico offerto:
RAL prevista:
€60.000 – €65.000.
Premio:
previsto un bonus variabile legato all’incremento del fatturato
10 set - Italia
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