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Compliance Monitoring Manager

Pubblicato il 10-09-2026 - Celltrion Healthcare Italia in Italia

We are looking for a highly motivated Legal & Compliance Manager with a strong legal background and proven experience in a similar role to join our organization. Celltrion Healthcare Italy is a fast-growing company with a robust and diversified product pipeline across multiple therapeutic areas.
The ideal candidate has at least 5 years of experience in senior Legal & Compliance roles, preferably within the pharmaceutical or healthcare sector. Strong expertise in pharmaceutical regulations, corporate governance, anti-corruption frameworks, and risk management are required.
Attitude is a key driver in our selection process: we are seeking a professional with strong interpersonal and leadership skills. The ideal candidate is proactive, pragmatic, flexible, and solution-oriented, with a high level of integrity and sound judgment. An energetic, results-driven mindset and strong motivation to contribute to the Company's sustainable growth, while growing professionally with Celltrion Healthcare Italy, are essential.
Key responsibilities:
Privacy / GDPR:



Ensure full compliance with data protection laws and oversee data governance practices; 231/01: Implement and monitor the Organizational Model pursuant to Legislative Decree 231/2001; Risk Assessment: Conduct periodic compliance risk assessments and define mitigation plans; OdV: Support and coordinate activities of the Supervisory Body; Sunshine Act: Ensure transparency reporting and disclosure of transfers of value; Audit: Lead internal compliance audits and manage corrective action plans; SOPs: Develop, update, and monitor Standard Operating Procedures; Internal Processes & Procedures: Design and strengthen internal controls and governance frameworks; Contract Drafting/Reviewing: Draft, review, and negotiate corporate agreements; General Legal Support: Provide day-to-day legal advice to all internal departments; Debt Collection: Oversee recovery actions and manage outstanding receivables; Disputes Management: Handle pre-l

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