IMPIEGATO ADDETTO COSTI E PREVENTIVI

10 set - Italia
Umana

Umana S.p.A. cerca IMPIEGATI ADDETTI AI COSTI E PREVENTIVI per un'rilevante azienda del settore legno e arredo.

Responsabilità:

- Analisi dei costi di produzione: dovrai monitorare e analizzare i costi di produzione, identificando eventuali inefficienze e proponendo soluzioni per ottimizzare i processi.
- Preparazione dei preventivi: sarai responsabile della stesura dei preventivi, tenendo conto dei costi di produzione e delle esigenze del cliente.
- Gestione dei rapporti con i fornitori: dovrai gestire i rapporti con i fornitori, negoziando i prezzi e assicurando la qualità dei materiali.
- Contributo al team di project management e supply chain: lavorerai a stretto contatto con il team di project management e supply chain, contribuendo alla pianificazione e alla realizzazione dei progetti.

Requisiti:

- Esperienza pregressa in un ruolo simile.
- Ottime capacità analitiche e di problem solving.
- Conoscenza dei principi di gestione dei costi e dei processi di produzione.
- Capacità di lavorare in team e di gestire i rapporti con i fornitori.
- Conoscenza dei principi di project management e supply chain.

Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari opportunità, praticando e valorizzando l'inclusione.



Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti. L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi. Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari. Su www.umana.it/privacy è possibile consultare l'informativa sul trattamento dei dati personali (art. 13 del Reg. UE 2016/679).
Umana S.p.A.
Umana è fra le principali Agenzie per il Lavoro (Aut. Min. Lav. Prot. n. 1181 – SG del 13/12/2004) in Italia. Conta 157 filiali sul territorio nazionale e 1500 persone dedicate ai servizi per il lavoro.

Dal 1998 offre un servizio in continua evoluzione con una visione del lavoro che pone al centro la persona attraverso un sistema organico di soluzioni personalizzate dall’alto valore aggiunto: somministrazione di lavoro a tempo determinato, staff leasing, intermediazione, ricerca e selezione, outplacement, formazione e Politiche Attive del Lavoro.

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