Security Governance Specialist

10 set - Gallicano Nel Lazio
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S3K – Security of the Third Millennium Perchè scegliere NOI? Con oltre 600 dipendenti, S3K è uno dei principali partner in Italia per aziende del settore pubblico e privato su tematiche di Security e Digital Transformation .
S3K è specializzata nella progettazione e nello sviluppo di soluzioni in ambito Infrastructure & Networking, CyberSecurity, AI, Digital Platforms & Simulation, Data Science Fashion e Product Lifecycle Management.
Il nostro purpose è rendere il mondo digitale un luogo accessibile, sicuro e sostenibile.
Siamo un Partner affidabile e punto di riferimento costante per i nostri clienti, siamo dotati di una struttura organizzativa flessibile e reattiva che permette di rispondere in modo pronto alle esigenze del mercato e di mantenere alta la soddisfazione dei clienti. L’investimento in Ricerca e Sviluppo è costante e permette all’azienda di rimanere sempre al passo con l’evoluzione tecnologica e di sviluppare prodotti e soluzioni innovative.

Si candidi (facendo clic sul pulsante apposito) dopo aver controllato tutte le informazioni di lavoro riportate di seguito.
Job Description:

Per il potenziamento del team di Security Governance ,



S3K è alla ricerca di un Security Specialist che abbia esperienza nella definizione di politiche e procedure in ambito cyber security, nel condurre assessment ed Audit di sicurezza, nell’analisi del Rischio IT e in ambiti quali Business Continuity Management e Project Management.

Si richiede:
Esperienza pregressa in ambito Security Governance;
Laurea;
Capacità di lavoro in team, capacità organizzativa e spiccate doti comunicative;
Proattività, capacità di lavorare per obiettivi, problem solving.

Skills:
Conoscenza di normative 27001, NIS2, GDPR, DORA, PCI DSS ecc.

Gradite certificazioni quali:
ISO 27001
ISO 22301
CISA

Zona di lavoro: Roma
Modalità di lavoro: ibrida

Offerta economica :
RAL indicativa compres a tra 35.000 € e 45.000 €, definita in base all'esperienza maturata, alle competenze possedute e al livello di responsabilità assegnato. xrdbqlu

Il Piano retributivo e i relativi benefits saranno commisurati all’esperienza professionale e valutati insieme alla persona.

La ricerca è rivolta ad ambo i sessi (L.903/77)

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