08 set - Lazio
Antal International
pTeam Leader – Head Hunting | Milano /ppbr / /ppstrongAntal International /strong, società internazionale specializzata nel recruitment e nella ricerca e selezione di professionisti, è alla ricerca di un/una strongTeam Leader /strong per la sede di strongMilano /strong.
/ppLa risorsa avrà un ruolo strategico nello strongsviluppo di specifici settori di mercato e aree geografiche /strong, con la responsabilità di far crescere il business, acquisire nuovi clienti e coordinare un team di consulenti.
/ppIl ruolo è pensato per una persona con un forte strongapproccio commerciale e imprenditoriale /strong, interessata a sviluppare una propria area di mercato e a costruire nel tempo un solido portafoglio clienti.
/ppResponsabilità /pulliSviluppare specifici strongsettori di mercato e aree geografiche /strong, identificando nuove opportunità di business e posizionando la practice di riferimento.
/liliDefinire e implementare strategie commerciali per l'acquisizione di nuovi clienti e lo sviluppo di quelli esistenti.
/liliCostruire e consolidare un strongproprio portafoglio clienti /strong, diventando un punto di riferimento per le aziende nella gestione delle loro esigenze di recruitment.
/liliGestire l'intero ciclo commerciale, dalla fase di prospecting alla negoziazione e finalizzazione dei contratti.
/liliSviluppare relazioni di lungo periodo con aziende e stakeholder, proponendo soluzioni di ricerca e selezione mirate alle specifiche esigenze del cliente.
/liliCoordinare e sviluppare un team di consulenti, supportandone la crescita professionale e il raggiungimento degli obiettivi.
/liliSupervisionare le attività di ricerca e selezione, assicurando qualità, efficacia e rispetto delle esigenze dei clienti.
/liliMonitorare KPI, risultati commerciali e performance del team.
/liliContribuire allo sviluppo e al posizionamento di Antal International nei mercati e settori di competenza.
/li /ulpRequisiti /pullistrongAlmeno 4/5 anni di esperienza maturata in società di headhunting o recruitment /strong.
/liliSolido strongbackground commerciale /strong e comprovata esperienza nello sviluppo del business.
/liliEsperienza nella strongvendita di servizi /strong, preferibilmente in ambito B2B.
/liliForte orientamento al cliente, capacità di negoziazione e attitudine allo sviluppo di nuove opportunità.
/liliEsperienza nella gestione e/o coordinamento di un team.
/lilistrongOttima conoscenza della lingua inglese /strong, necessaria per operare in un contesto internazionale.
/liliApproccio imprenditoriale, autonomia e robusto orientamento al raggiungimento degli obiettivi.
/li /ulpCosa offriamo /pulliLa possibilità di strongcostruire e sviluppare un proprio portafoglio clienti /strong, diventando il partner di riferimento delle aziende nella ricerca e selezione dei migliori talenti.
/liliLa possibilità di strongsviluppare in autonomia specifici settori e aree geografiche /strong, con il supporto di un network internazionale consolidato.
/liliL'opportunità di supportare i clienti attraverso le strongmigliori tecniche, metodologie e strategie di ricerca e selezione /strong, valorizzando l'esperienza e gli strumenti messi a disposizione da Antal International.
/liliUn ruolo con forte autonomia e responsabilità sullo sviluppo del business.
/liliLa possibilità di coordinare e far crescere un team di consulenti.
/liliUn ambiente strongmeritocratico e orientato alla crescita /strong.
/liliUn percorso di sviluppo professionale all'interno di una realtà internazionale.
/li /ulpbr / /ppstrongRange retributivo: /strong€****** – €****** + variabile /ppstrongSede di lavoro: /strong Milano, Piazzale Cadorna /ppstrongRuolo: /strong Team Leader – Head Hunting /p
10 set - Italia
ATTAL Group
10 set - Italia
Loro Piana
10 set - Pavia
Mavriq
10 set - Italia
Modulo Group