Responsabile di produzione
Pubblicato il 10-09-2026 - Maw - Menwork in Roseto degli Abruzzi
MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Pescara
per azienda metalmeccanica ricerca un/una Responsabile di produzione con solida esperienza produttiva in ambito industriale, capace di unire competenza tecnica generale, visione gestionale, leadership e capacità di miglioramento organizzativo. La posizione richiede presenza sul campo, capacità di dialogo con i responsabili di turno e con le funzioni aziendali, riferimento diretto con la Direzione / Proprietà.
SCOPO DELLA POSIZIONE
• Garantire il coordinamento complessivo della produzione attraverso la supervisione dello stabilimento produttivo, assicurando il raggiungimento degli obiettivi di efficienza, qualità, tempi, continuità produttiva e corretta gestione delle priorità.
• La figura dovrà supportare e guidare i responsabili del turno, analizzare i processi produttivi nel loro insieme, individuare criticità e margini di miglioramento, proporre soluzioni operative e organizzative alla Direzione / Proprietà, favorendo il coinvolgimento delle risorse e il miglioramento continuo dell’intero sistema produttivo.
Le informazioni riportate di seguito illustrano i requisiti del ruolo, l'esperienza richiesta ai candidati e le qualifiche associate.
COMPETENZE TECNICO-SPECIFICHE
• Conoscenza dei processi produttivi in ambito manifatturiero e metalmeccanico.
• Capacità di comprendere lavorazioni meccaniche, assemblaggi, flussi produttivi, cicli di lavoro, manutenzione, qualità e gestione dei materiali, pur senza necessità di presidiare nel dettaglio la programmazione o la conduzione delle singole macchine utensili.
• Esperienza nella gestione e nel coordinamento di reparti produttivi, stabilimenti, linee di produzione o contesti industriali articolati.
• Capacità di analisi dei flussi produttivi, dei carichi di lavoro e della saturazione delle risorse.
• Conoscenza dei principali indicatori di produzione, efficienza, qualità, tempi, avanzamento e performance industriale.
• Capacità di individuare criticità operative e organizzative, analizzarne le cause e proporre soluzioni sostenibili.
• Capacità di collaborare con funzioni tecniche e gestionali quali Ufficio Tecnico, Tempi e Metodi, Qualità, Acquisti, Manutenzione e Commerciale.
• Conoscenza degli strumenti software specifici della funzione e dei principali sistemi gestionali aziendali.
TITOLO DI STUDIO, FORMAZIONE ED ESPERIENZA RICHIESTA
• Diploma tecnico o laurea a indirizzo meccanico, gestionale, industriale o equivalente.
• Esperienza pregressa significativa in ruoli di responsabilità produttiva, coordinamento operations, gestione reparti, stabilimenti o contesti industriali complessi.
• Costituisce titolo preferenziale l’esperienza in aziende manifatturiere metalmeccaniche, preferibilmente con più reparti produttivi, più stabilimenti o processi articolati tra lavorazioni meccaniche, assemblaggio, qualità, manutenzione e gestione materiali.
• Esperienza di almeno 7-10 anni in ambito produttivo / operations.
• Esperienza nella gestione o nel coordinamento di responsabili di reparto, capi officina, responsabili di stabilimento o figure intermedie di produzione.
• Esperienza nella gestione di contesti produttivi complessi, caratterizzati da più linee, più stabilimenti o resistente interazione tra funzioni tecniche e gestionali
Contratto e retribuzione
È previsto inserimento diretto in azienda con contratto a tempo indeterminato.
Inquadramento e retribuzione saranno definiti in base alle competenze e all’esperienza maturata, all’interno di una fascia retributiva annua lorda compresa tra € 45.000 e € 50.000.
Eventuali benefit e componenti variabili della retribuzione saranno illustrati durante il processo di selezione.
L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. xrdbqlu Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.