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Chief Financial Officer (CFO) – EVH_1_26

Pubblicato il 10-09-2026 - Biotecnopolo in Siena

Data di apertura: 18/06/2026 | Data di chiusura: 10/09/2026

DESCRIPTION

AVVISO DI RICERCA E SELEZIONE DI PERSONALE

Codice Avviso: EVH_01_2026

La Fondazione Biotecnopolo di Siena, fondazione di diritto privato senza scopo di lucro con sede legale e operativa in Siena, istituita con Legge n. 234/2021, art. 1, commi 945 - 950 e avente come membri fondatori il Ministero dell’Università e della Ricerca, il Ministero della Salute, il Ministero dell’Economia e delle Finanze e il Ministero delle Imprese e del Made in Italy, ha avviato la selezione di

1 CHIEF FINANCIAL OFFICER (CFO)

ATTIVITA'

La risorsa sarà responsabile della supervisione e della gestione complessiva delle attività economico‑finanziarie della Fondazione, garantendo solidità finanziaria, conformità normativa e supporto strategico alla Direzione.

In particolare, il/la CFO dovrà:

- definire e implementare le strategie finanziarie dell’Ente, in coerenza con gli obiettivi istituzionali e di sviluppo;
- sovrintendere alla pianificazione economico‑finanziaria (budgeting, forecasting, controllo di gestione);
- garantire la corretta gestione contabile, fiscale e amministrativa;
- presidiare i processi di rendicontazione di finanziamenti pubblici nazionali ed europei (es. PNRR, grant di ricerca);
- monitorare i flussi finanziari e ottimizzare la gestione della liquidità;
- assicurare la compliance alle normative vigenti (contabili, fiscali, trasparenza, anticorruzione);
- supportare la Direzione nelle decisioni strategiche e nelle relazioni con stakeholder istituzionali;
- coordinare le attività di auditing interno ed esterno;
- presidiare i rischi finanziari e contribuire ai sistemi di governance e controllo interno;
- gestire e sviluppare il team amministrativo‑finanziario.

REQUISITI E COMPETENZE

Per l'ammissione alla procedura di selezione i candidati devono essere in possesso dei seguenti requisiti minimi:

1. Laurea magistrale in Economia, Finanza,



Amministrazione aziendale o discipline affini;
2. Aver maturato un’esperienza competente di almeno 5 anni in ruoli di responsabilità in ambito amministrativo finanziario (CFO, Finance Director o equivalenti);
3. Esperienza nella pianificazione economico finanziaria, controllo di gestione e rendicontazione;
4. Conoscenza della normativa contabile e fiscale italiana e gestione di contabilità complessa;
5. Esperienza nella gestione di finanziamenti pubblici/progetti complessi e ottima conoscenza della lingua inglese.

Nella valutazione delle candidature, costituiscono requisiti preferenziali:

1. Titolo post-laurea (PhD, Master o MBA) in ambito economico finanziario o gestionale;
2. Esperienza nel settore biotech, pharma, ricerca o in contesti pubblico privati;
3. Esperienza internazionale e/o gestione di fondi europei;
4. Competenze in audit, compliance, gestione del rischio e normativa per enti/fondazioni;
5. Conoscenza di sistemi ERP e strumenti avanzati di reporting finanziario.

Sono inoltre considerate competenze trasversali:

1. Leadership e capacità di gestione di team multidisciplinari;
2. Capacità di operare in contesti complessi e in evoluzione;
3. Spiccate capacità relazionali e comunicative;
4. Orientamento strategico e visione sistemica;
5. Precisione, affidabilità e integrità professionale.

INQUADRAMENTO

La risorsa sarà assunta con un contratto di lavoro subordinato a tempo determinato (scadenza 31/12/2028), con qualifica di impiegato - livello A, CCNL industria chimica,



chimico-farmaceutica.

La retribuzione annua lorda sarà definita in coerenza con l’esperienza e la professionalità del candidato selezionato, all’interno della fascia retributiva prevista per il livello di riferimento, indicativamente compreso tra € 42.044,86 - € 46.403,24.

SEDE DI LAVORO

Siena

PROCEDURA DI CANDIDATURA

MODALITA' DI RECLUTAMENTO

COMUNICAZIONI

TRATTAMENTO DEI DATI PERSONALI E

I dati e le informazioni relative ai candidati sono trattati nel rispetto di quanto previsto nel Regolamento Ue 2016/679 del Parlamento europeo e del Consiglio del 27 aprile 2016 e nel decreto legislativo n. 196 del 30 giugno 2003, “Codice in materia di protezione dei dati personali” e s.m.i..

DISPOSIZIONI GENERALI

1) Si prevede l’applicazione del D.Lgs n. 198 del 11 aprile 2006 che garantisce la pari opportunità fra uomini e donne per l’accesso al lavoro.

2) La Fondazione Biotecnopolo di Siena si riserva la facoltà di modificare, sospendere, annullare o revocare, in tutto o in parte, il presente avviso, riaprire o prorogare i termini di presentazione delle domande, a suo insindacabile giudizio ed in qualsiasi momento, senza che gli aspiranti possano sollevare eccezioni, diritti o pretese di sorta.

3) La Fondazione Biotecnopolo di Siena si riserva la facoltà ed il diritto di verificare l’effettivo possesso dei requisiti previsti dal presente avviso, nonché dei titoli dichiarati, in qualsiasi momento, anche successivo allo svolgimento della procedura di selezione. In caso di mancata corrispondenza tra quanto dichiarato e quanto accertato, il/la dichiarante sarà escluso/a automaticamente dalla procedura di selezione e sarà inviata una segnalazione all’Autorità Giudiziaria ai sensi dell’articolo 76 del decreto del Presidente della Repubblica 445/2000.

Allegati:

PROVVEDIMENTO DI RIAPERTURA

PROVVEDIMENTO DI RIAPERTURA

#J-18808-Ljbffr

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