10 set - Veneto
GIORDANO RIELLO INTERNATIONAL GROUP
Giordano Riello International Group S.P.A., gruppo diversificato di aziende, oltre all'intero portfolio di prodotti per la climatizzazione, offre know-how e soluzioni per il trattamento dell'aria, scambiatori di calore, motori elettrici, inverter, apparecchiature per la ventilazione e strumenti elettronici di misurazione di precisione. I marchi del Gruppo - Aermec, Fast, Sierra, Rpm Italia, Rpm Ungheria, Elettrotest, GR, Nplus, Airlan Industrial, Quadrika - vantano un fatturato aggregato di oltre 700 milioni di euro, 2.000 dipendenti e 10 stabilimenti produttivi, coniugando da sempre innovazione e ricerca per il benessere della persona con il rispetto dell'atmosfera. TRAINING SPECIALIST Stiamo ricercando una figura di Training Specialist da inserire nell'ambito del dipartimento HR di Gruppo.
La risorsa farà parte della divisione Formazione e Sviluppo Risorse Umane e le sue attività principali riguarderanno: Analisi dei fabbisogni formativi dei dipendenti in collaborazione con le Direzioni aziendali
- Progettazione, organizzazione, gestione e rendicontazione finale di attività formative
- Aggiornamento dei gestionali e banche dati dedicati alla registrazione della Formazione aziendale
- Comunicazioni con docenti,
istruttori e partecipanti ai corsi aziendali
- Creazione di percorsi strutturati per facilitare l'inserimento dei nuovi assunti, trasmettendo non solo competenze tecniche ma anche cultura e valori aziendali
- Mappatura dellecompetenze e aggiornamento mansionario aziendale
- Attivazione di stage e tirocini con gli istituti del territorio
- Collaborazione e supporto alla divisione Ricerca e Selezione. Laurea preferibilmente ad indirizzo umanistico (Scienze della formazione, Psicologia, Lettere e filosofia)
- Esperienza pregressa di almeno due anni nel medesimo ruolo
- Conoscenze in materia di Formazione finanziata
- Ottima conoscenza di Word, Excel
- Buona conoscenza della lingua inglese
- Sono necessarieinoltre: capacità analitiche, team working, proattività, doti comunicative e relazionali, orientamento al cliente interno. Contratto iniziale a termine;
Retribuzione annuale lorda compresa tra € 29.000 e € 32.000
- CCNL dell'Industria Metalmeccanica e della installazione di impianti
- Mensa aziendale
- Formazione interna ed esterna
- Periodo di affiancamento con risorse dedicate.
10 set - Italia
ATTAL Group
10 set - Italia
Loro Piana
10 set - Pavia
Mavriq
10 set - Italia
Modulo Group