08 set - Bardi
Human Value
Il nostro cliente è un'rilevante azienda del settore retail, in fase di continua espansione.
La sede di lavoro è nel centro di Milano (M1 Duomo oppure M3 Missori).
Non è previsto lo smart-working.
Responsabilità
La risorsa supporterà la gestione delle attività amministrative del personale, garantendo la corretta applicazione della normativa del lavoro, delle procedure aziendali e degli adempimenti amministrativi correlati all'intero ciclo di vita del dipendente.
Nello specifico
Predisposizione e gestione della documentazione relativa all'assunzione del personale
Gestione delle variazioni contrattuali, proroghe, trasformazioni e cessazioni dei rapporti di lavoro
Supporto nella gestione delle comunicazioni obbligatorie agli enti preposti
Gestione dell'intero processo payroll, dalla raccolta e verifica delle presenze e delle variabili retributive fino all'elaborazione delle buste paga tramite Zucchetti
Gestione amministrativa di ferie, permessi, assenze, malattie, maternità e altri eventi
Verifica della corretta applicazione del CCNL e delle normative vigenti in materia di lavoro
Supporto alle attività di controllo del costo del lavoro
Gestione delle relazioni amministrative con consulenti del lavoro, enti previdenziali e assicurativi
Requisiti
Esperienza di almeno 5 anni in un ruolo analogo in aziende mediamente strutturate
Gradita una pregressa esperienza presso studi di consulenza del lavoro
Buona conoscenza della normativa giuslavoristica italiana e del CCNL Commercio
Indispensabile l'ottima conoscenza del gestionale Zucchetti
Precisione e attenzione ai dettagli
Riservatezza e affidabilità nella gestione di dati sensibili
Capacità organizzative e di gestione delle priorità
Attitudine al lavoro in team e buone capacità relazionali
Orientamento al risultato e rispetto delle scadenze
Pacchetto retributivo
CCNL Commercio, livello impiegatizio
RAL: ******€ - ******€
Mensa aziendale
Human Value si occupa di attività di Search & Selection (Aut. Min. ****).
Human Value garantisce la pari opportunità (L. ******).
Gli interessati sono invitati a consultare sul sito l'informativa relativa al trattamento dei dati personali (art. 13 del Regolamento UE ********)
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