10 set - Avezzano
Manpower Italia
- Settore: produzione
Orario di lavoro: Tempo pieno
Contratto: Assunzione Diretta
Luogo di lavoro: Avezzano
Manutentore Elettromeccanico
da inserire all'interno del team di manutenzione. La risorsa si occuperà di garantire il corretto funzionamento degli impianti produttivi, intervenendo su guasti e svolgendo attività di manutenzione ordinaria e straordinaria.
Responsabilità principali
- Eseguire interventi di manutenzione elettrica e meccanica su macchinari a controllo numerico e linee di produzione
- Diagnosticare e risolvere guasti elettrici ed elettronici
- Effettuare manutenzione preventiva programmata
- Leggere e interpretare schemi elettrici
- Collaborare con il team di manutenzione meccanica e produzione
- Compilare report di intervento e documentazione tecnica
Requisiti
- Diploma tecnico (Perito Elettrico/Elettronico/Meccanico o equivalente)
- Esperienza pregressa nel ruolo, preferibilmente in contesti metalmeccanici/manufatturieri
- Buona conoscenza degli schemi elettrici e quadri di automazione
- Disponibilità a lavoro su turnazioni
- Problem solving e capacità di lavoro in team
Si offre
- Inserimento direttoa tempo determinato con possibilità di stabilizzazione
- Inserimento in azienda solida e strutturata
- Retribuzione commisurata all'esperienza
- Possibilità di crescita professionale
Orario di lavoro: Turni giornalieri e notturni
Manpower e le altre Società di ManpowerGroup garantiscono (ai sensi del D.Lgs 198/2006, D.Lgs.215/2003 e D.Lgs.216/2003) pari opportunità di accesso al lavoro a tutt* i/le candidat* e sono impegnate nel favorire il rispetto delle diversità e l'inclusione sul posto di lavoro. Il servizio è gratuito. I/Le candidat* sono invitati a leggere informativa Privacy disponibile su - Aut. Min. Prot. N. 1116 - SG - del 26/11/04. Il titolare della registrazione e/o candidatura dichiara di essere a conoscenza delle sanzioni penali previste in caso di dichiarazioni mendaci ai sensi e per gli effetti dell'art.46 del D.P.R. 445/2000
Annuncio valido fino a: 30-Sep-2026
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