JUNIOR AI DEVELOPER

Vedi l’offerta su Go Lavoro: golavoro.it/annuncio-lavoro/7rw8xq

QIBIT, divisione ICT di Gi Group S.p.A., prima Multinazionale Italiana del Lavoro, è specializzata nella selezione, formazione, inserimento e sviluppo professionale dei profili IT per il mercato italiano.

Per importante azienda operante nel settore della consulenza informatica ricerchiamo un/una:

NEOLAUREATO/A IN INFORMATICA O INGEGNERIA INFORMATICA

La risorsa verrà coinvolta in progetti, per una nuova Business Unit sul territorio, a supporto di nuove strategie di implementazione AI

Requisiti:

-Laurea triennale o magistrale in informatica/ingegneria informatica;

-Ottima conoscenza di HTML5, CSS3, JavaScript;

-Predisposizione al lavoro in team

-Forte interesse per il settore ICT e per l'AI

-Gradita precedente esperienza in progetti universitari in ambito AI

Sede lavorativa: PALERMO

Offerta Contrattuale:

Inserimento con contratto di somministrazione a tempo determinato

CCNL applicato: Metalmeccanico

Livello di inquadramento: D1

Retribuzione prevista: 22646,39 euro

Sono inoltre previsti:

Buoni pasto del valore di 7 euro





Facciamo parte di Gi Group Holding ( la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone.

I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità. Consulta tutti i nostri annunci su Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).

L’offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.

I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo

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