Senior Cyber Security Governance, Risk & Compliance (Grc)

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FinecoBank è una banca multicanale che offre, in un unico conto, servizi di banking, credit, trading e investimento.
E' leader in Europa nel brokerage e dispone di una delle maggiori reti di consulenti finanziari, con un network capillare di Fineco Center in tutta Italia.
FinecoBank è una delle più importanti banche FinTech in Europa, oltre ad essere uno dei più importanti player nel Private Banking in Italia, con un approccio consulenziale altamente tailor-made che include servizi fiduciari, di protezione e trasmissione del patrimonio personale e aziendale, consulenza legale e fiscale e gestione degli eventi di discontinuità.
La figura entra nel team Cybersecurity dell'ICT familiarità con ISO ***** e COBIT.
Conoscenza applicata del quadro regolamentare di settore: DORA, NIS2, GDPR; gradita la conoscenza della Circolare 285 Banca d'Italia e di PSD2.
Esperienza nella stesura e nell'evoluzione di policy, processi e controlli di sicurezza in contesti enterprise.
Esperienza pratica in risk assessment, contributo al registro dei rischi e definizione e misurazione di control framework e KPI.
Esperienza nella gestione del rischio ICT di terze parti, inclusi la valutazione dei fornitori e il supporto alle clausole di sicurezza contrattuali.
Capacità di tradurre requisiti normativi e framework in controlli e processi operativi verificabili, unita a una comunicazione multi-registro: rigore documentale verso la governance e le funzioni di controllo, sintesi risk-based verso il management, dialogo tecnico con i colleghi del team.
Capacità di coordinare attività e stakeholder trasversali senza autorità gerarchica, facendo leva su processo, autorevolezza e chiarezza delle priorità.




Italiano madrelingua, inglese professionale.
Nice to have : Certificazioni rilevanti: CISM, CRISC, CISA o ISO/IEC ***** Lead Auditor/Lead Implementer.
Esperienza in ambito bancario o Financial Services vigilato (BCE/SSM).
Conoscenza dei framework di controllo cloud (ISO ***********, CSA CCM) e familiarità con ambienti ibridi on-prem/cloud Sede di lavoro: Milano (alternanza presenza in sede e smart working) Ral indicativa: € ****** - €****** La fascia retributiva indicata rappresenta la componente fissa della retribuzione, determinata sulla base del minimo previsto dal CCNL del Credito e integrata da eventuali elementi retributivi individuali (ad personam), in funzione dell'esperienza e del posizionamento del candidato.
L'offerta sarà commisurata alle competenze e alla seniority, in linea con i principi di trasparenza, equità e non discriminazione previsti dalle Policy Aziendali.
Il Gruppo propone un'offerta complessiva che comprende, oltre alla componente retributiva, benefit e strumenti di welfare previsti dal CCNL del Credito e dagli accordi aziendali – tra cui copertura sanitaria integrativa, buoni pasto, adesione a forme di previdenza complementare e ulteriori iniziative di welfare – nonché percorsi di formazione continua e crescita professionale.
È inoltre prevista un'eventuale componente variabile, non garantita, collegata al raggiungimento di obiettivi individuali e aziendali.
Il Gruppo Fineco è orgoglioso di essere un Equal Opportunity Employer e si impegna a creare un ambiente di lavoro sicuro e inclusivo, fondato sul rispetto reciproco e la valorizzazione di qualsiasi diversità, offrendo pari opportunità di lavoro.
Fineco "The Place To Be"

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