Procurement Manager-29024.01.Cp
Pubblicato il 10-09-2026 - DRD Recruiting in Ficarazzelli-bagni Italia
Per una società nostra cliente, realtà industriale operante nel settore elettronico, specializzata nella progettazione e produzione di cablaggi, sistemi e apparati complessi per applicazioni in ambito difesa e navale, siamo alla ricerca di un/una:
Si candidi ora: legga i dettagli del lavoro scorrendo verso il basso. Verifichi di possedere le competenze necessarie prima di inviare la candidatura.
PROCUREMENT MANAGER
La risorsa avrà le seguenti responsabilità:
- Coordinare e sviluppare il team acquisti;
- Guidare l’integrazione di processi, strumenti e fornitori tra diverse unità aziendali;
- Definire e implementare strategie di approvvigionamento e politiche di acquisto;
- Sviluppare e qualificare il parco fornitori;
- Ottimizzare la supply chain, con focus su disponibilità e criticità dei componenti elettronici;
- Supportare budgeting, analisi costi e politiche di pricing;
- Interfacciarsi con le principali funzioni aziendali (Produzione, Progettazione, Operations, ecc.).
Requisiti
- Almeno 5-6 anni di esperienza in ambito Procurement, maturata in ruoli di responsabilità e coordinamento di team acquisti;
- Provenienza da contesti metalmeccanici,
preferibilmente esperienza nel settore elettronico;
- Laurea, plus se in Ingegneria;
- Capacità di operare in contesti strutturati e organizzati;
- Competenze nella gestione fornitori e nella supply chain;
- Attitudine sia operativa che strategica;
- Buone doti relazionali, organizzative e di leadership;
- Completano il profilo approccio analitico e orientamento al miglioramento.
- Orari di lavoro: Full Time dal Lunedì al Venerdì, orario flessibile
- CCNL: CCNL Metalmeccanico Industria
- Sede: La Spezia (SP)
Retribuzione
- RAL: fino a 75000€-80000€ lordi annui
La retribuzione è definita in base a criteri oggettivi: esperienza, competenze e responsabilità del ruolo.
Processo di selezione
Tutti i candidati sono valutati con criteri standardizzati e non discriminatori.
Diversità e inclusione
L’azienda garantisce pari possibilità indipendentemente da genere, età o altre caratteristiche personali. xysqume
La Selezione è rivolta ad ambo i sessi ai sensi dell’Art. 1 L. 903/77.