SAP Basis & Middleware Governance

10 set - Piacenza
IDV

L'azienda

È essenziale assicurarsi di soddisfare i requisiti per questo ruolo; la preghiamo di leggere attentamente quanto segue.

La sede centrale dell'azienda si trova a Bolzano, nel Nord Italia, presso lo stabilimento precedentemente appartenuto a Lancia, noto produttore di veicoli industriali fondato nel 1937.

IDV dispone di una struttura interna indipendente interamente dedicata alla Ricerca e Sviluppo (R&S;), con pieno accesso alle ampie risorse ingegneristiche dell'azienda.

Siamo alla ricerca di una figura con solida esperienza in ambito SAP Basis e architettura middleware, che assuma un ruolo di governance tecnica e operativa dei fornitori responsabili della gestione dei flussi dati e delle schedulazioni dell'ERP centrale SAP e delle applicazioni ad esso integrate. La risorsa avrà il compito di presidiare il corretto funzionamento dell'ecosistema applicativo, garantire qualità del servizio, coordinamento tra stakeholder interni ed esterni e allineamento delle soluzioni ai requisiti di business e agli standard aziendali.

Responsabilità principali

Governare i fornitori che gestiscono i servizi SAP Basis, middleware, flussi dati e schedulazioni applicative, assicurando qualità, continuità e rispetto degli SLA.

Supervisionare il corretto funzionamento dell'ERP centrale SAP e delle integrazioni con le applicazioni satellite, garantendo affidabilità e coerenza dei processi end-to-end.

Definire e presidiare l'architettura middleware e i modelli di integrazione tra SAP e gli altri sistemi aziendali.

Monitorare, insieme ai partner tecnici, i flussi dati in ingresso e in uscita dall'ERP SAP e le schedulazioni dei job critici per i processi aziendali.

Coordinare incident, problemi ricorrenti, change e attività evolutive con i fornitori, promuovendo azioni correttive e miglioramento continuo del servizio.

Assicurare la disponibilità della documentazione tecnica relativa ad architetture, interfacce, dipendenze applicative, runbook e calendari di schedulazione.





Collaborare con i team interni IT e business per raccogliere requisiti, validare soluzioni e indirizzare le priorità operative ed evolutive.

Supportare il controllo dei livelli di servizio, dei rischi operativi e della compliance tecnica dell'contesto SAP e delle integrazioni middleware.

Requisiti

Esperienza consolidata in ruoli SAP Basis e nella gestione di ambienti SAP complessi.

Competenze di architettura middleware e integrazione applicativa in ecosistemi enterprise.

Esperienza nel coordinamento o nella governance di fornitori IT e servizi gestiti.

Conoscenza dei flussi dati, delle interfacce applicative e dei processi di schedulazione legati a ERP SAP.

Capacità di monitorare KPI di servizio, gestire criticità operative e coordinare attività di problem solving con stakeholder interni ed esterni.

Conoscenza di architetture middleware e di piattaforme di integrazione delle applicazioni, quali SAP Integration Suite, SAP PI/PO, EDI, Web Methods o soluzioni equivalenti.

Buona conoscenza della lingua inglese, scritta e parlata.

Competenze preferenziali

Esperienza su ambienti SAP ECC e/o SAP S/4HANA.

Conoscenza di strumenti di monitoring, job scheduling e integrazione enterprise.

Familiarità con processi ITIL, gestione SLA e modelli di service governance.

Esperienza in contesti industriali o manifatturieri caratterizzati da ecosistemi applicativi complessi e fortemente integrati.

Cosa offriamo La posizione offre l'opportunità di presidiare un ambito applicativo centrale e strategico per il business, con un ruolo ad alta visibilità nel governo dei servizi tecnici che garantiscono la continuità operativa dell'ERP SAP e delle sue integrazioni. Cerchiamo una persona in grado di coniugare solidità tecnica, visione architetturale, capacità di coordinamento e orientamento alla qualità del servizio, operando come punto di riferimento tra business, IT interno e partner esterni. xpdaelo

Retribuzione annua lorda (RAL): indicativamente compresa tra €34.000 e €44.000, commisurata all'esperienza e alle competenze del candidato.

Consultor de RRHH

10 set - Italia
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