Senior Asset Manager
Pubblicato il 10-09-2026 - KeyPartners in Giano Dell'umbria
Chi siamo:
Si candidi ora: legga i dettagli del lavoro scorrendo verso il basso. Verifichi di possedere le competenze necessarie prima di inviare la candidatura.
Per conto di una primaria realtà attiva nel mondo distressed debt, NPL e special situations, siamo alla ricerca di un Senior Asset Manager da inserire all'interno del team italiano con sede a Napoli.
La società gestisce portafogli di crediti deteriorati secured e unsecured, con focus su attività di recovery, valorizzazione degli asset e gestione strategica delle posizioni.
Il Ruolo:
La figura sarà responsabile della gestione e valorizzazione di portafogli NPL, coordinando le attività di recupero e definendo le migliori strategie operative e legali sulle singole posizioni.
La risorsa lavorerà a stretto contatto con investment team, servicer, advisor legali e stakeholder esterni, contribuendo direttamente alle performance del portafoglio.
Principali Responsabilità:
- Gestione e monitoraggio di portafogli NPL e UTP secured e unsecured;
- Definizione delle strategie di recupero e workout delle singole posizioni;
- Coordinamento di servicer, studi legali e advisor esterni;
- Analisi di procedure concorsuali, esecutive e operazioni di restructuring;
- Monitoraggio KPI di recupero, cash collection e business plan;
- Valutazione delle garanzie e degli asset sottostanti;
- Predisposizionedi reportistica direzionale e portfolio review;
- Supporto nelle attività di acquisizione e analisi di nuovi portafogli distressed. xrtlpzc
Requisiti:
- Esperienza di almeno 5-10 anni maturata presso servicer NPL, fondi, banche o realtà special situations;
- Solida conoscenza del mercato NPL/UTP italiano;
- Ottima comprensione delle procedure concorsuali, restructuring ed enforcement;
- Esperienza nella gestione di posizioni corporate e/o real estate;
- Robusto approccioanalitico e capacità di coordinamento stakeholder;
- Ottima conoscenza della lingua italiana e inglese
Sede di lavoro: Napoli
Società di ricerca e selezione del pers