Retail Shops Manager

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SPEED & SPIRIT is what we look for in our candidates, defined by some simple values that inspire us to BE DRIVEN in our performance, BE VIBRANT in our sporting legacy, BE TOGETHER in our team spirit, and BE YOU to let our individual talent and experience shine. Applying for a job at PUMA is easy and all genders are welcome. Per il nostro Outlet situato presso il Fidenza Village di Fidenza (PR), ricerchiamo una risorsa di talento che voglia mettersi alla prova in un ambiente dinamico ricoprendo il ruolo di Retail Store Manager e con le seguenti responsabilità: Rendere PUMA lo sport brand più veloce al mondo attraverso la gestione strategica e la promozione della cultura di vendita Assumere, gestire e formare un team rivolto al raggiungimento dei risultati, assicurandosi che i programmi di training vengano eseguiti Assicurare che lo store raggiunga obbiettivi di vendita e di KPI’s attraverso strategie a medio-lungo termine, il controllo delle spese, la vendita ed il servizio al cliente Garantire alti standard di customer service seguendo i valori del brand PUMA Analizzare i profili dei clienti e le tendenze di vendita; comunicare e fornire feedback costanti all’Area Manager Trattare in modo snello la merce in entrata ed uscita Comunicare,



gestire ed eseguire le iniziative Marketing ed eventi con budget in linea con le procedure aziendali 2-4 anni di esperienza manageriale in un ambiente retail focalizzato al customer service (preferibilmente abbigliamento e scarpe) con obiettivi tracciabili ~ Ottima dimestichezza con numeri, reportistica e indicatori di performance (KPIs) commerciali ~ Personalità amichevole, affidabile e rivolta al cliente ~ Capacità di organizzazione e gestione del tempo ~ Orientamento all’apprendimento costante ~ Ottima conoscenza della lingua inglese PUMA provides equal opportunities for all job applicants, regardless of race, color, religion, national origin, sex, gender identity or expression, sexual orientation, age, or disability.

At PUMA, every application is reviewed by real people who are committed to fairness, transparency, and equal opportunity - no matter your background, identity, or experience. To ensure our process stays true to these values, no automated systems or AI tools are used to make hiring decisions. We may use functions supported by Artificial Intelligence (AI) to carry out isolated organizational steps, such as scheduling interviews.

Because at PUMA, whoever wants to play, can play. PUMA is a global sports brand creating footwear, apparel, and accessories that inspire athletes and everyday movers. The PUMA Group owns PUMA, Cobra Golf, and stichd, operates in 120+ countries, and has around 22,000 employees worldwide.

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