M&A Internship

Vedi l’offerta su Go Lavoro: golavoro.it/annuncio-lavoro/7s2v94

Per Dr. Max la salute deve essere accessibile a tutti, per questo motivo offre ai suoi clienti, 365 giorni l’anno, una vasta gamma di prodotti delle migliori marche, sempre al miglior prezzo, oltre a servizi di qualità e alla professionalità dei farmacisti presenti in oltre 210 farmacie in Italia. Le persone sono e saranno sempre al primo posto, per questo Dr.

Max si impegna a costruire un futuro migliore, giorno dopo giorno, prendendosi cura della salute e del benessere di tutti. Presente in 6 paesi europei, Dr. Max è il secondo operatore più importante specializzato nella gestione delle farmacie in Europa e in Italia, con oltre 3.000 farmacie fisiche e una presenza online.

Il Gruppo

Dr. Max si impegna a promuovere le condizioni di lavoro che consentono lo sviluppo delle risorse umane e della professionalità delle persone, offrendo a tutti i lavoratori e alle lavoratrici, nel pieno rispetto della normativa di legge e contrattuale in materia, le medesime possibilità di lavoro, facendo in modo che tutti/e possano godere di un trattamento normativo e retributivo equo basato esclusivamente su criteri di merito e di competenza, senza discriminazione alcuna. Dr.

Max si impegna a promuovere l’inclusione e la parità a tutti i livelli, ripudiando la discriminazione, l’abuso e la molestia in qualsiasi forma.

Posizione:



Attività principali Durante il percorso di stage, la risorsa sarà coinvolta attivamente nelle attività di Talent Acquisition, in particolare:

- Recruiting e screening dei CV ricevuti
- Primo contatto telefonico con i candidati
- Supporto operativo al team HR
- Ricerca diretta di profili su database e canali professionali
- Pubblicazione degli annunci sui nostri portali di recruiting

Requisiti: Requisiti

- Laurea (o percorso in corso) in ambito umanistico, economico o giuridico
- Interesse per il mondo HR e in particolare per la selezione del personale
- Ottime capacità comunicative e relazionali
- Precisione, organizzazione e orientamento al risultato
- Conoscenza del pacchetto Office
- Gradita conoscenza dell’inglese

Cosa offriamo

- Stage formativo con affiancamento continuo
- Ambiente giovane, dinamico e collaborativo
- Possibilità di apprendere strumenti e tecniche di recruiting

Altre informazioni: Il presente annuncio è da intendersi come rivolto a candidati ambosessi (D.lgs 151⁄2001 , D.lgs 198⁄2006) e valide per tutte le nazionalità ed età, fermi restando i limiti di età fissati dalla normativa vigente per specifiche tipologie contrattuali.

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