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EVENT COORDINATOR

Pubblicato il 10-09-2026 - Aries Group in Emilia-Romagna

Aries Group Srl è una società di gestione alberghiera italiana con un progetto dedicato all'ospitalità Made in Italy. In Aries si lavora con passione, impegno e serietà con lo scopo di essere una notevole squadra orientata a generare profitto quale valore sostenibile e duraturo nel tempo. Per la nostra struttura l'Hotel Living Place di Bologna siamo alla ricerca di un

EVENT COORDINATOR

Riportando al C&b; Manager dell'hotel, il/la candidato/a avrà il compito di garantire la corretta pianificazione, organizzazione e gestione operativa di eventi B2B e B2C, all'interno della struttura, garantendo un'esecuzione impeccabile in linea con la mission e i valori aziendali. Attraverso un'attenta gestione degli eventi, supporta lo sviluppo del business favorendo il consolidamento delle relazioni con i clienti.

PRINCIPALI COMPITI E RESPONSABILITA'

-Sviluppare e dare esecuzione, in allineamento alle procedure di reparto, alla realizzazione di eventi di media complessità;

-Gestire le attività contabili di ciascun evento, garantendo il rispetto e la corretta applicazione delle policy contrattuali;

-Gestire la prenotazione di spazi e camere tramite le piattaforme aziendali dedicate;

-Aggiornare il CRM,



garantendo la registrazione accurata dei dati;

-Gestire la relazione con il cliente supportandolo nell'individuazione della soluzione più adatta alle sue esigenze;

-Predisporre il preventivo di eventi nel rispetto delle caratteristiche del briefing ricevuto, analizzando e risolvendo eventuali criticità;

-Predisporre il follow-up a seguito dell'invio della proposta e nel rispetto delle linee guida di reparto;

-Predisporre e condurre le Site Inspection, fornendo consulenza al cliente sulla scelta degli spazi;

-Predisporre l'Ordine Di Servizio (ODS) e coordinare i vari reparti interni per l'esecuzione dell'evento (Food&Beverage;, Manutenzione, Allestitori, Governante, Front Office)

REQUISITI DEL CANDIDATO IDEALE

-Ottime capacità organizzative

-Problem-solving

-Esperienza pregressa nel settore alberghiero / dell'Hospitality o in settori affini

-Inglese fluente

-Conoscenza dei sistemi PROTEL e HUBSPOT saranno considerati requisiti preferenziali

-Orientamento al cliente

Tutti i CV devono includere l'autorizzazione al trattamento dei dati personali in conformità al Regolamento UE n. 2016/679 – GDPR

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