Retail Manager

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Siamo alla ricerca di un/una Retail Expansion Manager con solida esperienza nel settore retail. La
risorsa si occuperà dello sviluppo della rete retail e della gestione degli immobili già
contrattualizzati con predisposizione dei relativi business plan (a titolo esemplificativo: nuove
aperture e nuove contrattualizzazioni di relocation).

Nota bene: Non stiamo cercando un profilo commerciale, un venditore o un mediatore
immobiliare. La figura ideale è un professionista focalizzato sulla gestione, ottimizzazione e
negoziazione dei contratti, capace di governare le relazioni con proprietà, agenti e controparti con
precisione e autorevolezza.

Responsabilità principali
 Gestione contrattuale: Redazione, analisi, revisione e negoziazione di contratti di locazione,
compravendita, affitti rami d’d'appalto e relativi rinnovi.
 Relazioni istituzionali e commerciali: Gestione dei rapporti quotidiani e strategici con
proprietari di immobili, agenzie immobiliari, consulenti legali e controparti di mercato.
 Due Diligence e Compliance:



Interfaccia con l’ufficio tecnico interno per la verifica della
conformità documentale, urbanistica e catastale degli immobili in fase di acquisizione o
gestione.
 Gestione del portafoglio (Asset Management): Monitoraggio delle scadenze contrattuali,
rinegoziazione dei canoni e ottimizzazione dei costi di gestione del patrimonio immobiliare.
 Intermediazione tecnica: Coordinamento con i tecnici (architetti, geometri, legali) per la
risoluzione di problematiche amministrative o strutturali.
Requisiti richiesti
 Esperienza: Minimo 5 anni di esperienza concreta nel retail o in posizione analoga.
 Competenze legali/tecniche a titolo preferenziale: conoscenza della contrattualistica
immobiliare e della normativa sulle locazioni e compravendite.
 Competenze relazionali: Spiccate doti di negoziazione, diplomazia e gestione dei conflitti.
 Attitudine: Profilo analitico, accurato, orientato alla gestione dei processi e alla tutela degli
interessi

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