System Administrator
Pubblicato il 10-09-2026 - Fides in Roma
Descrizione aziendaFides è una tech company che da vent’anni si contraddistingue sul mercato per una doppia offerta di servizio: partnership consulenziali con i più importanti system integrator internazionali e sviluppo di progetti IT custom.Grazie a 20 anni di esperienza e oltre 300 risorse dislocate tra le sedi (Milano, Napoli, Roma e Torino), Fides si posiziona tra le principali aziende italiane Hi-tech.Le competenze e i progetti Fides si estendono dal Banking & Finance, al Digital Retail, alle tecnologie per il Monitoraggio Ambientale, ai Servizi e Soluzioni ICT per l’Industry 4.0, per l’e-commerce e la logistica.PosizionePer un importante progetto presso una delle principali realtà Big Four, siamo alla ricerca di un/una Sistemista Windows & Linux con circa 2-3 anni di esperienza in ambito infrastrutturale.La risorsa entrerà a far parte di un team tecnico strutturato e sarà inizialmente affiancata da una figura senior, con l’obiettivo di consolidare progressivamente le proprie competenze sistemistiche e acquisire maggiore autonomia nella gestione delle attività.Ti occuperai principalmente della gestione e amministrazione di sistemi Windows e Linux, del monitoraggio degli ambienti infrastrutturali e delle attività di troubleshooting relative a problematiche sistemistiche.Sarai inoltre coinvolto/a nelle attività di manutenzione ordinaria degli ambienti, verifica del corretto funzionamento dei sistemi, gestione delle segnalazioni tecniche e supporto nella risoluzione di anomalie, collaborando con figure senior e con gli altri membri del team infrastrutturale.La modalità di lavoro è ibrida,
con presenza presso la sede del cliente a Milano, zona Stazione Centrale.RequisitiCompetenze tecnicheEsperienza di circa 2-3 anni nel ruolo di Sistemista, System Administrator o in posizioni analogheBuona conoscenza dei sistemi operativi WindowsBuona conoscenza dei sistemi operativi LinuxEsperienza nelle principali attività di amministrazione e manutenzione sistemisticaCapacità di svolgere attività di troubleshooting su problematiche infrastrutturaliConoscenza di base delle principali componenti di rete e dei protocolli TCP/IPCapacità di monitorare sistemi, servizi e risorse infrastrutturaliEsperienza nella gestione delle segnalazioni e delle anomalie tecnicheGradita conoscenza di ambienti virtualizzati e/o infrastrutture enterpriseGradita esperienza maturata in contesti strutturati o su progetti complessiCompetenze TrasversaliBuone capacità di problem solving e troubleshootingPrecisione e attenzione nella gestione delle attivitàPredisposizione all’apprendimento e alla crescita professionaleAttitudine al lavoro in team e alla collaborazione con figure tecniche seniorBuone capacità comunicativeProattività e interesse verso il mondo infrastrutturaleCapacità di organizzare le attività e gestire le prioritàAltre InformazioniCosa offriamoRetribuzione annua lorda compresa tra 28.000 e 33.000 euro, definita in base al profilo, alle competenze e all’esperienza maturata.Sono inoltre previsti buoni pasto, assicurazione sanitaria aggiuntiva e percorsi di formazione interna con simulazioni AI per attività di upskilling e reskilling.Il progetto prevede un inserimento all’interno di un contesto strutturato e di primaria importanza, con affiancamento iniziale a una figura senior e concrete opportunità di crescita tecnica e professionale.Offriamo un ambiente di lavoro giovane e innovativo, caratterizzato da feedback continui e orientati alla crescita professionale.Human-centric CompanyIl nostro asset più notevole sono le persone e lavoriamo ogni giorno per migliorare il work-life balance delle nostre risorse. xlwpduy
Ha le carte in regola per avere successo? Le seguenti informazioni devono essere lette attentamente da tutti i candidati.
Flessibilità, ascolto e fiducia sono valori strettamente connessi alla nostra idea di leadership e che rientrano nelle relazioni con le nostre persone e i nostri clienti e partner.#JoinusCrediamo nei valori della diversità e dell’inclusione di genere e cultura, prestando inoltre attenzione e sensibilità ai/alle candidati/e appartenenti alle categorie protette, ai sensi degli articoli 1 e 18 della legge 68/99.
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