10 set - Roma
Lavoropiu
pLavoropiù Spa, Filiale di Mantova ricerca strongTECNICO/A ELETTRICO SETTORE FERROVIARIO /strong. /ppbr / /ppPer azienda cliente operante nella costruzione e manutenzione di locomotori siamo alla ricerca di un una tecnico/a elettrico - elettronico da inserire in pianta stabile nella squadra di manutentori già attiva sul territorio. /ppbr / /ppstrongMANSIONI /strong /pp - Eseguire manutenzione ordinaria e straordinaria su impianti elettrici di bordo /pp - Controllare cablaggi, quadri elettrici, batterie, convertitori e motori /pp - Sostituire componenti guasti o usurati /pp - Individuare anomalie su sistemi elettrici ed elettronici /pp - Leggere e interpretare dati da PLC /pp - Usare software diagnostici e strumenti di misura (multimetro, oscilloscopio, ecc.) /pp - Verificare funzionamento di router e reti di comunicazione interne al treno /pp - Controllare sistemi di controllo elettronico e interfacce uomo-macchina (HMI) /pp - Effettuare test funzionali dopo interventi /pp - Intervenire anche direttamente sul campo (depositi, linee, terminal) /pp - Collaborare con meccanici e altri tecnici /pp - Fornire supporto tecnico ai clienti/operatori ferroviari /ppbr / /ppstrongREQUISITI /strong /pp - Diploma tecnico Elettrico - Elettronico o meccanico o simili /pp - Elettrotecnica + elettronica industriale /pp - Lettura di schemi complessi /pp - Diagnostica PLC e reti industriali /pp - Disponibilità a trasferte e straordinari /ppbr / /ppstrongLuogo di lavoro: MANTOVA /strong /ppbr / /ppstrongOrari di lavoro: /strongFull time, dal Lunedì al Venerdì 40h settimanali, richiesta disponibilità a trasferte, la fascia oraria di impiego va dalle 7:30 alle 19 circa. /ppbr / /ppstrongTipologia di contratto: /strongassunzione diretta da parte dell’azienda, o tempo determinato con lungo periodo o tempo indeterminato da subito,
scopo stabilizzazione /ppbr / /ppstrongFascia di RAL: 28-35K, /strongpreviste indennità di trasferte giornaliere sia per trasferta con rientro che per pernottamento, buoni pasto da 15€. /ppbr / /ppemLa retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione. /em /ppbr / /ppemLavoropiù S.P.A. Aut. Min. Prot. N. 1104 SG del 26/11/2004. Lavoropiù crede in una politica inclusiva, rispettosa delle pari possibilità e delle diversità e specificità delle persone, in linea con i requisiti ISO 30415:2021 su DI e PDR 125:2022 su parità di genere e delle disposizioni del D.Lgs. 96/2026 in materia di trasparenza retributiva. Il presente annuncio è rivolto a tutti i soggetti senza alcuna forma di discriminazione (anche ai sensi dei D.Lgs. n. 215-216 del 2003). Ti preghiamo di non inserire dati particolari (che rivelino l’origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l’appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici, dati relativi alla salute o all’orientamento sessuale) e di non fornire indicazioni in merito al tuo trattamento retributivo attuale o pregresso. Ti chiediamo di prendere visione dell’informativa privacy consultabile al link esprimendo i tuoi consensi al trattamento, ai sensi del GDPR e della legislazione italiana vigente. Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti. In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te più vicina per avere tutte le informazioni necessarie. /em /ppbr / /p
11 set - Sassari
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