Recruiter | Tax & Legal (Stage)
Pubblicato il 10-09-2026 - KeyPartners in Pavia
Se sei un* praticante e senti che la professione non è la strada giusta per te, ma ti piacerebbe continuare a lavorare a contatto con il mondo Tax & Legal da una prospettiva diversa, questa potrebbe essere l'occasione per te!
Consulti la panoramica del ruolo qui sotto. Se è sicuro/a di possedere le giuste competenze ed esperienze, si candidi oggi stesso.
Cerco una persona curiosa, intraprendente e con voglia di imparare un mestiere che unisce competenze relazionali, capacità di analisi e conoscenza del mercato.
Principali attività
- Supporto ai consulenti nella gestione dei progetti di ricerca e selezione.
- Attività di ricerca e mappatura di professionisti e aziende del settore Tax & Legal.
- Analisi del mercato e raccolta di informazioni sui principali trend del settore.
- Screening dei curricula e supporto nell'organizzazione dei colloqui.
- Aggiornamento del database aziendale e predisposizione della reportistica.
Requisiti
- Laurea triennale o magistrale in Giurisprudenza, Economia o discipline affini (anche in corso di conseguimento).
- Interesse per il settore Tax & Legal e per il mondo delle risorse umane.
- Ottime capacità analitiche e organizzative.
- Buona conoscenza del pacchetto Office.
- Buona conoscenza della lingua inglese.
- Proattività, precisione e predisposizione al lavoro in team.
Cosa offriamo
- Percorso formativo strutturato a stretto contatto con professionisti del settore.
- Ambiente dinamico e meritocratico.
- Possibilità di acquisire competenze nell'Executive Search e nel recruiting specializzato.
- Rimborso spese previsto secondo la policy aziendale. xlwpduy
Sede di lavoro: Milano
Società di ricerca e selezione del personale accreditata presso Min.Lav. Aut. Min. N. 0000045 del 26 Aprile 2022. KeyPartners Italy S.r.l. tratta i dati dei soggetti interessati nel rispetto della normativa sulla privacy. Si invitano gli interessati – prima di fornire propri dati personali – a consultare l’Informativa sulla privacy ex art. 13 e 14 GDPR