10 set - Roma
Randstad Professional Italia
La specialty Engineering di Randstad Professional, leader nella ricerca e selezione di profili di middle e senior manager in ambito ingegneristico e operations, ricerca per prestigiosa azienda italiana operante nella produzione di valvole e sistemi HVAC, un:INTEGRATED PLANNING MANAGER (f/m/nb)La risorsa avrà la responsabilità strategica ed operativa di coordinare e governare l’intero processo di pianificazione integrata della produzione e delle risorse all'interno di un contesto complesso caratterizzato da una gestione multi-ibrida che combina logiche Make To Stock, Assembly To Order e Make To Order.
L'esperienza richiesta ai candidati, così come le competenze e le qualifiche aggiuntive necessarie per questo lavoro, sono elencate di seguito.
Il suo obiettivo primario sarà quello di garantire il perfetto bilanciamento tra domanda commerciale, ottimizzazione dei livelli di stock, disponibilità dei materiali, capacità produttiva dei reparti e massimizzazione del livello di servizio al cliente.Responsabilità:Elaborare, monitorare e governare l'MPS, convertendo le previsioni di vendita e il portafoglio ordini in piani di produzione sostenibili e fattibili nel breve, medio e lungo termine; Analizzare costantemente il carico di lavoro rispetto alla capacità produttiva dei reparti e degli impianti, identificando preventivamente colli di bottiglia, vincoli strutturali o sovra-allocazioni; Integrazione e bilanciamento nel piano di produzione generale tra le lavorazioni interne, il conto lavoro e i fornitori critici; Assicurare la coerenza dinamica tra domanda commerciale, giacenze di magazzino, approvvigionamento materiali e capacità produttiva; Sviluppare,
applicare ed ottimizzare regole di pianificazione ad hoc per le linee di prodotto MTS, ATO e MTO; Presidiare e mantenere costantemente aggiornati i parametri chiave nei sistemi aziendali (Safety Stock, Lead Time, MOQ, Reorder Point, Lotti minimi, ecc.); Collaborare conla funzione Procurement per allineare le priorità di acquisto, prevenire gli shortage e gestire i picchi della domanda; Presidiare le politiche di gestione delle scorte, le coperture e l'indice di rotazione, lavorando per la riduzione progressiva di stock-out, materiale obsoleto e slow moving; Coordinare tempestivamente le priorità produttive a fronte di variazioni improvvise della domanda, ritardi nelle forniture, variazioni di backlog o richieste di anticipo consegne; Definire e monitorare regolarmente i principali KPI di Planning & Inventory (es.
OTIF, Plan Attainability, Stock Coverage, Lead Time di produzione, W.I.P.), promuovendo azioni correttive e progetti di miglioramento continuo; Coordinare, motivare e far crescere professionalmente il team di Planning, promuovendo una cultura decisionale basata sui dati; Interfacciarsi con le funzioni Produzione, Procurement, Logistica, Customer Service e Sales per garantire allineamento informativo e fluidità nei processi.Requisiti richiesti:Laurea in Ingegneria Gestionale,
Economia o discipline affini; Significativa esperienza (almeno 5-7 anni) nel ruolo di Production Planner, Supply Chain Planner o Integrated Planning Manager maturata all'interno di realtà industriali preferibilmente metalmeccaniche; Solida ed approfondita conoscenza delle metodologie di pianificazione: MRP, MPS, CRP, Demand Management, Inventory Management; Comprovata padronanza della gestione combinata di ambienti produttivi MTS, ATO e MTO; Ottima conoscenza dei sistemi ERP (es.
SAP, Oracle, MS Dynamics), Schedulatori APS (Advanced Planning & Scheduling) e moduli MRP; Elevata padronanza di strumenti per l'analisi e la modellazione dati (Excel, Power BI, SQL ecc.); Buona conoscenza della lingua inglese.Spiccate doti di leadership, forte orientamento agli obiettivi ed eccellenti capacità organizzative sono da considerarsi caratteristiche fondamentali.
Approccio pragmatico al problem solving, ottime capacità relazionali e di comunicazione completano il profilo.Inquadramento e retribuzione:Livello: B3-Quadro CCNL MetalmeccanicoRAL: 55-65KBenefit: Premio Produzione, Mensa aziendaleSede di Lavoro: Borgomanero (NO)Si specifica che per questa posizione non è prevista la modalità di lavoro in Lavoro da remoto.Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n.
300/1970, del Decreto Legislativo n.
198/2006 e del Decreto Legislativo n.
96/2026 ed è aperto a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività.
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13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).
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