Business Development Manager (ambito technology consulting) (Rif. 2026-118)

10 set - Roma
aizoOn Technology Consulting

aizoOn , società di tecnologia e consulenza, indipendente, operante a livello globale, ricerca un / a

Business Development Manager (ambito technology consulting).

Scopra esattamente quali competenze, esperienze e qualifiche sono necessarie per avere successo in questo ruolo prima di candidarsi.

Il / La candidato / a si occuperà della gestione completa di una Business Unit con responsabilità di Profit&Loss.;

Principali responsabilità : sviluppo di new business gestione di Clienti e di Prospect assegnati in accordo con le strategie della Direzione gestione del ciclo di Business completo gestione del team di consulenti afferenti alla Unit responsabilità del conto economico, dello sviluppo commerciale e della gestione del Cliente supporto alla funzione HR aziendale nella selezione dei consulenti della propria Business Unit e successiva gestione di carriera

PROFILO

Laurea in discipline tecnico-scientifiche o economiche Almeno due anni di esperienza nel ruolo E' richiesta la disponibilità ad effettuare trasferte sul territorio nazionale.

COMPETENZE RICHIESTE





E' considerato requisito mandatorio l'aver maturato esperienza di sviluppo business in ambito di technology consulting. Costituisce requisito preferenziale il possesso di un portfolio di contatti proprio.

INFORMAZIONI CONTRATTUALI

Stiamo aggiornando i nostri annunci ai sensi del Dlgs del 7 maggio 2026, 96. Le ulteriori informazioni di dettaglio possono essere richieste/saranno fornite direttamente in sede di colloquio.

Il ruolo, la seniority, le credenziali educative, le qualifiche, le certificazioni e le competenze professionali compongono gli elementi di valutazione per determinare il quadro retributivo.

La retribuzione variabile e i benefits sono in funzione del ruolo e della responsabilità. xpavfwm

CCNL Terziario Level 1-Q Salary Band € 60.000 – 70.000 Variable Pay Band € 5. Welfare Band € 2. Meal Vouchers € 8 Benefits Auto

In aizoOn non tolleriamo comportamenti discriminatori e ci impegniamo a rispettare e valorizzare l'unicità di ciascuna persona.

EQUAL OPPORTUNITY

The job search refers to candidates of both genders

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