Junior Hr Systems Analyst
Pubblicato il 09-09-2026 - Umana in Campo di Ne
Per Arsenalia S.R.L., importante azienda leader nella consulenza strategica e tecnologica, ricerchiamo:n°12 Junior HR Systems AnalystLe risorse, inserite nell'area People & Organization, si occuperanno di Digital Transformation e Human Capital Management, scoprendo come la tecnologia supporti il lavoro quotidiano delle aziende attraverso soluzioni come SAP SuccessFactors. Impareranno a gestire il cambiamento organizzativo esplorando le opportunità dell'Intelligenza Artificiale, analizzando casi di business reali per progettare soluzioni su misura per i clienti. Sede di lavoro: Venezia (VE) + Smart WorkingSi offre:
Verifichi qui sotto se possiede i requisiti per questa opportunità e, in tal caso, invii la sua candidatura il prima possibile.
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Iniziale percorso didattico gratuito: inizio 05/10/2026, durata 4 settimane orario tempo pieno, in presenza presso il campus di Venezia, il venerdì da remoto.
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Al termine del percorso, si prevede inserimento in azienda attraverso un contratto a tempo determinato di 6 mesi con scopo assunzione a tempo indeterminato.
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CCNL Metalmeccanica Industria, livello D2, circa *****,99 euro lordi mensili, RAL *****K
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Benefits una volta inseriti in azienda:
buoni pasto da 7 euroRequisiti:
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Laureando/a o laureato/a in Risorse Umane, Psicologia, Diritto e Tecnologia, Economia o laurea STEM (IT & Ingegneria)
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Ottima conoscenza della lingua inglese (B2/C1)
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Ottime doti relazionali e forte orientamento alla consulenza
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Disponibilità ad effettuare brevi trasferte nazionali e internazionaliOperiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari opportunità, praticando e valorizzando l'inclusione. Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti. L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi. Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari. xrdztoy Su è possibile consultare l'informativa sul trattamento dei dati personali (art. 13 del Reg. UE ********).