Impiegato/A Contabile Amministrativo

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Iziwork è un'agenzia digitale per il lavoro che ti aiuta a trovare il ruolo giusto in modo semplice e veloce.Descrizione posizione:Per azienda operante nel settore dei servizi, siamo alla ricerca di un/una Impiegato/a amministrativo contabile.
Interessato/a a questo ruolo?
Può trovare tutte le informazioni pertinenti nella descrizione qui sotto.
La risorsa opererà a supporto della tesoreria e della gestione contabile (passiva), presidiando la qualificazione dei fornitori, l'archiviazione contrattuale e le scadenze di rendicontazione periodica.
Nello specifico:Gestione Pagamenti e Ciclo Passivo: Esecuzione e controllo degli adempimenti finanziari e dei pagamenti verso fornitori e professionisti (inclusa la gestione dei percipienti).
Albo e Qualificazione Fornitori: Gestione diretta dell'iter di accreditamento, aggiornamento e monitoraggio delle pratiche dell'Albo Fornitori aziendale.Contrattualistica Passiva: Archiviazione, tracciamento e gestione dei contratti passivi in sinergia con i dipartimenti interni.Rendicontazione e Bilanci: Supporto operativo alla stesura del bilancio d'esercizio, dei bilanci infrannuali (trimestrali) e della reportistica di budget per la parte di competenza.Audit e Compliance:



Preparazione e reperimento della documentazione a supporto delle verifiche del Collegio Sindacale e della Società di Revisione.Supporto Interdipartimentale: Assistenza all'Ufficio Commerciale nel disbrigo delle pratiche amministrative legate all'organizzazione di eventi.Orario: tempo pieno, **************** (o *****)Retribuzione: € ******
- € ****** (Ral)Requisiti:laurea triennale o magistrale (o titolo equipollente) in materia economico-aziendale;
costituisce titolo preferenziale un'esperienza, anche breve, in ambito amministrativo; buona conoscenza della lingua inglese scritta e parlata; buona conoscenza degli strumenti informatici e del pacchetto Office; disponibilità aprestare attività lavorativa nei periodi di eventi, anche nei fine settimana; buone capacità organizzative, relazionali e orientamento al lavoro in team.
Gli annunci si rivolgono ai candidati di entrambi i sessi (Art.
27, comma 5, D.Lgs.******) e ss.Mm.Ii.
e dei Decreti Legislativi n.
215 e n.
216 del **** sulle parità di trattamento.
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13 e 14 del Reg.
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