Full Stack Developer
Pubblicato il 09-09-2026 - agap2 Italia in Milano
pstrongCHI SIAMO /strong /ppAGAP2 è un gruppo europeo di consulenza ingegneristica e operativa facente parte del Gruppo MoOngy.
Presente in 14 Paesi europei con oltre ***** dipendenti, abbiamo aperto otto anni fa la nostra prima sede italiana a Milano.
Grazie alla continua crescita, stiamo ampliando il nostro team con persone che condividano i nostri valori: Ambizione, Sorriso, Dinamismo e Voglia di mettersi in gioco.
/ppCrediamo in una realtà in continua evoluzione, dove le relazioni umane sono sempre al primo posto.
/ppbr / /ppstrongFull Stack Developer- /strong /ppFull Stack Developer con strong5+ /strong anni di esperienza nello sviluppo di strongapplicazioni enterprise .
NET/React /strong, con focus su strongpiattaforme documentali e workflow digitali /strong, in modalità Full Remote.
/ppbr / /ppstrongModalità: /strong Full remote o in presenza in modalità ibrida /ppstrongEsperienza: /strong almeno 5+ anni /ppbr / /ppstrong1.
IL TUO RUOLO /strong /ppEntrerai a far parte di un team di sviluppo occupandoti dell'strongevoluzione e modernizzazione di applicazioni web enterprise /strong, contribuendo sia alla manutenzione evolutiva di sistemi esistenti sia alla realizzazione di nuove funzionalità.
/ppIl ruolo prevede un coinvolgimento end-to-end nelle attività di stronganalisi, progettazione tecnica, sviluppo e integrazione software /strong, con particolare attenzione a piattaforme di strongDocument Management e workflow digitali /strong.
/ppbr / /ppstrong2.
LE TUE MANSIONI /strong /pulliSviluppare ed evolvere applicazioni strongFull Stack con C#, .
NET 8, ASP.NET Core e React /strong, intervenendo su backend e frontend.
/liliProgettare e integrare strongAPI REST /strong, gestendo dati tramite strongEntity Framework Core, LINQ e SQL Server /strong.
/liliPartecipare alla strongmodernizzazione e reingegnerizzazione di applicazioni legacy /strong, favorendo l'evoluzione verso architetture moderne.
/liliSviluppare e manutenere strongpiattaforme documentali, workflow digitali e integrazioni con servizi interni ed esterni /strong, occupandosi anche della risoluzione di problematiche e dello sviluppo di nuove funzionalità.
/li /ulpbr / /ppstrong3.
I REQUISITI /strong /pullistrongAlmeno 5 anni di esperienza nello sviluppo software /strong, preferibilmente in contesti enterprise e nel settore strongIT Services / Document Management /strong.
/lilistrongOttima conoscenza di C# e .
NET/.
NET 8 /strong, ASP.NET Core, strongReact, JavaScript/TypeScript /strong e sviluppo di strongAPI REST /strong.
/lilistrongConoscenza di Entity Framework Core, LINQ e SQL Server /strong, oltre a strongDependency Injection, principi SOLID e Design Pattern /strong.
/liliConoscenza almeno di base di strongAngular/AngularJS /strong; costituiscono valore aggiunto esperienza con strongDocument Management, workflow documentali, fatturazione elettronica/SDI, PEC, firma digitale, conservazione digitale o OCR /strong.
/liliLa modalità è strongfull remote /strong o Presenza in modalità ibrida su Torino, Milano, Firenze, Padova, Roma /li /ulpbr / /ppstrong4.
COSA OFFRIAMO /strong /pullistrongModalità di lavoro Full Remote /strong,
con possibilità di lavorare da remoto.
/liliInserimento in un contesto tecnico orientato allo sviluppo e alla strongmodernizzazione di applicazioni enterprise /strong.
/liliPossibilità di lavorare con tecnologie come strong.NET 8, React, SQL Server, Docker, Azure e Azure DevOps /strong.
/liliOpportunità di confrontarsi con architetture e tecnologie complementari quali strongmicroservizi, CI/CD, testing automatico, RabbitMQ/Kafka/Service Bus e soluzioni OCR /strong.
/li /ulpbr / /ppstrongCosa offriamo /strong /ppstrongRAL: /strong strong****** € – ****** € /strong /ppLa posizione è inquadrata secondo il strongCCNL Commercio e Terziario /strong applicato dalla società.
/ppL#39;inquadramento e la retribuzione saranno definiti sulla base di: /pullicompetenze tecniche; /liliesperienza maturata nel ruolo; /liliesito del processo di selezione; /lilisecondo criteri oggettivi e neutri.
/li /ulpPer profili con caratteristiche particolarmente qualificate rispetto al range indicato, potrà essere valutata una revisione della proposta, previa approvazione interna.
/ppbr / /ppstrongThe world needs you!
/strong /ppIn AGAP2 crediamo che la diversità sia una fonte di valore e innovazione.
Promuoviamo un atmosfera di lavoro inclusivo, nel quale ogni persona possa esprimere il proprio potenziale e contribuire con il proprio valore unico.
/ppValutiamo tutte le candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile.
/ppPrestiamo inoltre particolare attenzione alle candidature appartenenti alle categorie protette ai sensi degli artt. 1 e 18 della Legge *****.
/ppI dati personali saranno trattati nel rispetto del Regolamento (UE) ******** (GDPR).
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