11 set - Palermo
Openjobmetis Filiale di Palermo
Descrizione aziendaOpenjobmetis Filiale di Palermo ricerca per storica azienda del settore fashion retail, un/a People Planning & Performance Specialist- Retail Operations.PosizioneLa figura ricercata sarà inserita all’interno dello staff dell’ufficio Retail Operations. Il suo obiettivo sarà supportare la gestione e lo sviluppo del personale della rete vendita, garantendo l’allineamento tra le strategie commerciali e le politiche di people management.Principali responsabilità:Collaborare con l’Area Manager e gli Store Manager per la gestione dei punti vendita;·Gestire il budget delle ore di lavoro settimanale per punto vendita, assicurando la corretta pianificazione in relazione ai target di vendita, alle fasce orarie di traffico e agli obiettivi di produttività;·Monitorare le performance del personale individuali e di team, fornendo strumenti e azioni per favorire il raggiungimento dei risultati;·Monitorare, in collaborazione con la funzione HR, il clima organizzativo all’ interno dei punti vendita e collaborare per la gestione nei piani di onboarding,
formazione e gestione del personale;·Promuovere e sostenere i progetti di crescita interna in sinergia con la Direzione Commerciale e le Risorse Umane;·Analizzare i dati per ciascun punto vendita gestito quali produttività, presenze del personale, rotazione e soddisfazione al fine di individuare eventuali criticità e apportare eventuali modifiche all’organizzazione dei negozi;·Partecipare alla definizione dei fabbisogni organici dei punti vendita, contribuendo al piano di workforce planning.Requisiti·Laurea ad indirizzo umanistico, economico o gestionale·Esperienza di almeno 2 anni maturata nella medesima mansione in settori quali Retail/GDO·Competenze in ambito organizzazione e gestione risorse umane·Valutazione della performance, engagement e sviluppo del personale·Conoscenza delle logiche di business retail e delle dinamiche operative dei punti vendita·Conoscenza dei principali strumenti digitali per l’analisi e la gestione HRDisponibilità a trasferte sul territorio a livello nazionaleAltre informazioniSi offre: assunzione diretta con inquadramento contrattuale CCNL COMMERCIO di 14 Mensilità;Fascia di Ral: 25.000/30.000L'annuncio è rivolto a tutte le persone, senza distinzione di sesso, in riferimento al D. Lgs. 198/2006.
Rifiutiamo ogni forma di discriminazione, crediamo nelle pari occasione, nelle diversità e nell'inclusione.
12 set - Montà
Manpower
12 set - Reggio Emilia
Gruppo Monti Salute Più
12 set - Italia
INPLACE
12 set - Roma
Double Consulting