Sap Payroll Hxm

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SAP Payroll HXMRuolo: SAP Payroll HXM Consultant Azienda: AGAP2 Italia Sede di lavoro: Roma – modalità ibrida Settore: IT ServicesChi siamoAGAP2 è una realtà internazionale di consulenza ingegneristica e IT, che supporta aziende e organizzazioni nello sviluppo di progetti ad alto contenuto tecnologico, valorizzando competenze, innovazione e persone.Parte del Gruppo MoOngy, AGAP2 è presente sul mercato europeo in 14 paesi con servizi di consulenza ingegneristica e IT. Dal 2018, agap2 Italia opera sul territorio nazionale nei seguenti settori: Automotive, Aerospace, Industrial Automation, Energy, Oil & Gas, Betting & Gaming, Fashion & Luxury, Finance, Healthcare. National HQ: Milano Dipendenti: +1000 Fatturato 2024: €50MPer un importante cliente operante nel settore IT Services, siamo alla ricerca di un SAP Payroll HXM Consultant da inserire nel team dedicato ai sistemi SAP HCM – Human Capital Management.CompitiGestire attività di analisi, configurazione e manutenzione dei processi SAP Payroll.Supportare l'implementazione e l'evoluzione delle soluzioni SAP HCM / HXM.Analizzare i requisiti funzionali e tradurli in soluzioni SAP.Gestire attività di troubleshooting e supporto applicativo.Collaborare con i team IT e HR per l'ottimizzazione dei processi di Payroll e Human Capital Management.Supportare attività di testing,



deployment e post go-live.Produrre e aggiornare la documentazione funzionale e tecnica.CRequisitiEsperienza nel ruolo di SAP HCM / SAP Payroll Consultant.Conoscenza dei processi di Payroll e Human Capital Management.Esperienza su SAP HCM e preferibilmente SAP HXM / SuccessFactors.Conoscenza della configurazione dei principali processi SAP Payroll.Capacità di analisi funzionale e problem solving.Buona conoscenza della lingua inglese.Gradita esperienza in progetti di implementation, migration o integration.Completano il profilo autonomia, capacità relazionali e attitudine al lavoro in team.BeneficiInserimento in un contesto internazionale e creativo.Modalità di lavoro ibrida con sede a Roma.Possibilità di lavorare su progetti SAP complessi e tecnologicamente avanzati.Percorso di crescita professionale e formazione continua.Confronto con team multidisciplinari e clienti di primaria importanza.Ambiente dinamico e orientato allo sviluppo delle competenze.Retribuzione e benefit commisurati all'esperienza.La posizione è inquadrata nell’ambito del CCNL Commercio e Terziario applicato dalla nostra società.Il posizionamento all’interno del range sarà definito in base alle competenze tecniche, all’esperienza specifica nel ruolo e agli esiti del processo di selezione, secondo criteri oggettivi e neutri.In presenza di profili con caratteristiche eccezionali rispetto al range indicato, potrà essere valutata una revisione previa approvazione interna.Range retributivoJuniorRetribuzione compresa tra 25.000 € e 30.000 €.MiddleRetribuzione compresa tra 30.000 € e 35.000 €.SeniorRetribuzione compresa tra 35.000 € e 40.000 €.

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