Programmatore Oracle PL/SQL
Pubblicato il 11-09-2026 - Tai Solutions in Italia
Si ricercano candidati con profilo professionale di “Programmatore Oracle PL/SQL” per l’ampliamento del team di sviluppo della sede di Pisa: è comunque prevista la possibilità di Lavoro da remoto per parte dei giorni della settimana lavorativa. La figura selezionata sarà inserita nell’ azienda Exis srl, che all’ interno del Gruppo Tai ha la mission di erogare servizi e sviluppare grosse applicazioni distribuite sulle tecnologie Oracle. La selezione è rivolta a candidati con esperienza lavorativa specifica.
Competenze richieste: Almeno [3-5] anni di esperienza in ruoli analoghi di sviluppo software. Ottima esperienza nella scrittura di query e gestione dati con Oracle SQL. Ottima padronanza della programmazione Oracle PL/SQL.
Esperienza specifica e comprovata su progetti di sviluppo in ambito Oracle. Familiarità e solida comprensione delle architetture web-based e dei paradigmi della programmazione Object-Oriented. Buona competenza nello sviluppo con Java, XML e JSON Costituiscono elementi qualificanti: Buona competenza nello sviluppo con JavaScript Buona conoscenza della libreria jQuery.
Laurea in discipline scientifiche o esperienza equivalente Buona conoscenza della lingua inglese scritta e parlata Cosa offriamo: contratto a tempo indeterminato; strumenti di formazione sia per le hard che soft skill; follow-up costanti con il team HR e con il proprio Business Manager; un piano di crescita professionale ben strutturato in un ambiente dinamico e stimolante; Fascia retributiva prevista 35k – 50k IL GRUPPO TAI è orgoglioso di dare pari opportunità di impiego. Ci impegniamo a garantire un’opportunità di lavoro a chiunque sia qualificato. Vogliamo creare un ambiente di lavoro che non faccia distinzioni di razza, colore, religione, genere, identità o espressione di genere, orientamento sessuale, origine, genetica, disabilità o età.
Non verranno prese in considerazione candidature prive di CV allegato. L’offerta si intende rivolta all’uno e all’altro genere in ottemperanza al D.Lgs. 198/2006. Alla candidatura dovrà essere necessariamente allegato il CV completo di autorizzazione al trattamento dei dati personali (ai sensi del Dlgs. 196/2003 e ai sensi dell’art. 13 GDPR 679/16 – “Regolamento europeo sulla protezione dei dati personali”).