Montatore Meccanico Trasfertista
Pubblicato il 11-09-2026 - In Job in Padova
In Job Career Center di Thiene ricerca
per azienda cliente operante nel settore alimentare, con sede nei pressi di Malo (VI), un/una:
TECNICO TRASFERTISTA – MONTATORE MECCANICO
La risorsa sarà inserita in un atmosfera dinamico e orientato alla realizzazione di macchinari speciali e soluzioni di automazione per il settore alimentare, occupandosi del montaggio, assemblaggio e della messa a punto delle macchine, sia presso la sede aziendale sia presso i clienti.
PRINCIPALI ATTIVITÀ
- Montaggio meccanico di macchinari automatici;
- Assemblaggio di gruppi e sottogruppi meccanici;
- Lettura e interpretazione del disegno meccanico;
- Assemblaggio, regolazione e messa a punto dei componenti;
- Verifica del corretto funzionamento meccanico delle macchine;
- Supporto alle attività di installazione e avviamento presso il cliente;
- Individuazione e risoluzione di eventuali problematiche durante le fasi di montaggio.
REQUISITI
- Diploma a indirizzo tecnico;
- Esperienza nel montaggio di macchinari automatici, macchinari speciali o impianti industriali;
- Ottima capacità di lettura del disegno meccanico;
- Buona conoscenza dei principali strumenti di montaggio e misura;
- Capacità di lavorare in autonomia e di organizzare le proprie attività;
- Precisione, affidabilità e buone capacità di problem solving;
- Disponibilità a effettuare trasferte in Italia e all’estero, fino a un massimo indicativo del 40% del tempo lavorativo.
COSA OFFRIAMO
- Contratto di lavoro a tempo indeterminato;
- Inserimento diretto in azienda;
- Retribuzione (Dir. UE 2023/970): RAL indicativa 32.000–35.000 €, commisurata all’esperienza e alle competenze del candidato;
- CCNL Metalmeccanico Industria;
- Welfare aziendale;
- Diaria/indennità di trasferta differenziata per Italia ed estero;
- Ambiente di lavoro dinamico e tecnologicamente stimolante;
Sede di lavoro: zona Malo (VI)
Contratto: Tempo indeterminato – Inserimento diretto in azienda
Le ricerche sono volte a candidati di entrambi i sessi, legge 903/77.
Autorizzazione Ministero del Lavoro n 1120 - SG del 26/11/2004.
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