Caporeparto

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MansioneRandstad Talent Selection è la specialty che si occupa della Ricerca & Selezione di professionisti qualificati. Per un'importante e solida realtà aziendale della provincia di Rovigo, in costante crescita e leader nel proprio settore, siamo alla ricerca di un: CAPOREPARTO Si offre: inserimento diretto in azienda con contratto a tempo indeterminato. L'inquadramento e la retribuzione saranno commisurati all'effettiva seniority e all'esperienza maturata dal candidato prescelto.

La realtà offre un contesto dinamico, strutturato e con ottime prospettive di stabilità e crescita.

Sede di lavoro: Provincia di Rovigo.

Orario di lavoro: Giornaliero (dal lunedì al venerdì) più straordinari Di cosa ti occuperai?

Gestione e Coordinamento: organizzazione, coordinamento e affiancamento delle risorse operative assegnate al reparto di produzione

• Pianificazione Attività: pianificazione e monitoraggio dei turni, delle mansioni quotidiane e dei flussi di lavoro per il rispetto dei piani di produzione e dei tempi di consegna

• Monitoraggio Efficienza e Qualità: supervisione del corretto funzionamento delle linee e dei macchinari, garantendo il rispetto degli standard qualitativi e delle norme sulla sicurezza aziendale

• Risoluzione Criticità: gestione e risoluzione tempestiva dei problemi operativi e dei colli di bottiglia all'interno del reparto

• Interfaccia Interna: collaborazione costante con la Direzione di Stabilimento, il Responsabile di Produzione e gli uffici tecnici per il miglioramento continuo dei processi. Quali requisiti stiamo cercando?

Esperienza: pregressa e comprovata esperienza maturata nel ruolo di caporeparto, capoturno o coordinatore di risorse in contesti produttivi o industriali

• Leadership e Gestione: spiccate capacità di gestione del personale, doti di leadership, ascolto e capacità di motivare il team

• Competenze Organizzative: resistente orientamento al risultato, doti di problem solving e capacità di gestione delle priorità operative

• Formazione:



Diploma ad indirizzo Tecnico o cultura equivalente

• Flessibilità e Precisione: attitudine al lavoro di squadra, senso di responsabilità e forte attenzione alla qualità e alla sicurezza dei lavoratori.

Responsabilità Gestione e Coordinamento: organizzazione, coordinamento e affiancamento delle risorse operative assegnate al reparto di produzione

• Pianificazione Attività: pianificazione e monitoraggio dei turni, delle mansioni quotidiane e dei flussi di lavoro per il rispetto dei piani di produzione e dei tempi di consegna

• Monitoraggio Efficienza e Qualità: supervisione del corretto funzionamento delle linee e dei macchinari, garantendo il rispetto degli standard qualitativi e delle norme sulla sicurezza aziendale

• Risoluzione Criticità: gestione e risoluzione tempestiva dei problemi operativi e dei colli di bottiglia all'interno del reparto

• Interfaccia Interna: collaborazione costante con la Direzione di Produzione, il e gli uffici tecnici per il miglioramento continuo dei processi.

Competenze Esperienza: pregressa e comprovata esperienza maturata nel ruolo di caporeparto, capoturno o coordinatore di risorse in contesti produttivi o industriali; Leadership e Gestione: spiccate capacità di gestione del personale, doti di leadership, ascolto e capacità di motivare il team; Competenze Organizzative: forte orientamento al risultato, doti di problem solving e capacità di gestione delle priorità operative; Flessibilità e Precisione: attitudine al lavoro di squadra, senso di responsabilità e forte attenzione alla qualità e alla sicurezza dei lavoratori. Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. vedi modalità di candidatura, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).

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