Junior Transport Manager

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Cerchiamo una figura giovane, dinamica e tecnologicamente evoluta, con forte capacità organizzativa e comunicativa, in grado di coordinare persone, gestire situazioni critiche e migliorare i processi operativi attraverso l’utilizzo dei dati e degli strumenti digitali.

Può ottenere maggiori dettagli sulla natura di questa posizione e sui requisiti per i candidati leggendo quanto segue.
La risorsa si occuperà di:
pianificazione, organizzazione e monitoraggio dei viaggi nazionali e internazionali;
coordinamento operativo della flotta e del personale viaggiante;
gestione e supervisione del team dell’Ufficio Traffico;
ottimizzazione dei carichi, dei percorsi e dell’utilizzo dei mezzi;
gestione di emergenze, ritardi, criticità operative e situazioni sotto pressione;
gestione dei rapporti quotidiani con autisti, clienti, fornitori e partner logistici;
analisi dei dati operativi e delle performance;
predisposizione e controllo di report periodici;
utilizzo avanzato di Excel per analisi, controlli, KPI e gestione dati;
utilizzo di software gestionali, TMS e strumenti digitali;




supporto alla digitalizzazione e automazione dei processi interni;
collaborazione con la Direzione per il miglioramento continuo dell’organizzazione.
Requisiti richiesti:
età preferibilmente giovane e forte predisposizione alla crescita professionale;
esperienza nel settore trasporti/logistica, preferibilmente intermodale;
spiccate capacità comunicative e relazionali;
capacità di gestione del personale viaggiante e del team operativo;
leadership, autorevolezza e capacità di lavorare con persone diverse;
capacità di mantenere lucidità e prendere decisioni anche sotto stress;
ottime capacità organizzative e di problem solving;
ottima conoscenza di Excel, con capacità di utilizzare formule,
dimestichezza con software gestionali, TMS, strumenti digitali e nuove tecnologie;
robusto interesse per automazione, digitalizzazione e miglioramento dei processi;
buona conoscenza della lingua inglese e preferibilment

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