11 set - Tempio Pausania
DRD Recruiting
Per una società nostra cliente, impresa di costruzioni appartenente a un gruppo strutturato, attivo nel Partenariato Pubblico-Privato e nella gestione di opere e infrastrutture in regime di concessione su tutto il territorio nazionale, siamo alla ricerca di un/una:
TECNICO DI CANTIERE JUNIOR
La risorsa avrà le seguenti responsabilità:
- Coordinamento e supervisione delle attività di cantiere, con particolare riferimento al cantiere di Sassari e, in via complementare, alle attività presso il cantiere di Olbia; - Coordinamento operativo delle maestranze, interfacciandosi con fornitori, subappaltatori e gli altri interlocutori coinvolti nella commessa; - Monitoraggio dell'avanzamento dei lavori, delle tempistiche e del rispetto del cronoprogramma, predisponendo la relativa reportistica; - Supporto alle attività di progettazione, computazione e sviluppo della documentazione tecnica relativa agli interventi; - Analisi degli elaborati progettuali e supporto nella gestione di modifiche, varianti e problematiche tecniche emerse in fase esecutiva; - Interfaccia con Direzione Lavori, progettisti e referenti aziendali, fornendo supporto nella gestione tecnica ed economica delle commesse.
Requisiti
- Laurea in Ingegneria Civile/Edile,
Architettura o diploma di Geometra/formazione tecnica equivalente; - 3-4 anni di esperienza maturata in ambito edilizio, preferibilmente attraverso un percorso che abbia combinato attività di progettazione, computazione e/o cantiere; - Buona capacità di lettura e interpretazione degli elaborati progettuali e conoscenza delle principali dinamiche di cantiere; - Buona conoscenza di software di progettazione e computazione quali AutoCAD, Primus, STR Vision o equivalenti; - Buona conoscenza del Pacchetto Office, in particolare Excel; - Disponibilità a trasferte in Sardegna, principalmente tra Sassari e Olbia, e predisposizione a un ruolo operativo, dinamico e a stretto contatto con il cantiere. - Orari di lavoro: Full time - CCNL: Edilizia - Sede: Sassari (con disponibilità a trasferte su territorio regionale)
Retribuzione
- RAL: 30.000-35.000€ lordi annui
La retribuzione è definita in base a criteri oggettivi: esperienza, competenze e responsabilità del ruolo.
Processo di selezione
Tutti i candidati sono valutati con criteri standardizzati e non discriminatori.
Diversità e inclusione
L'azienda garantisce pari possibilità indipendentemente da genere, età o altre caratteristiche personali.
La Selezione è rivolta ad ambo i sessi ai sensi dell'Art. 1 L. 903/77.
12 set - Roncadelle
OVS
12 set - Vinovo
B&V Transport
12 set - Roma
Tecnorete S.M.Ausiliatrice
12 set - Roma
Studio Immobiliare Conca D'Oro