TOTAL REWARD SPECIALIST

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Descrizione dell'azienda
METRO è un’azienda internazionale leader nel commercio all'ingrosso nel settore HoReCa, specializzata nel servire le esigenze di alberghi, ristoranti e catering, nonché i commercianti indipendenti. Presente in Italia in 16 regioni con circa 4.000 dipendenti e 46 punti vendita. E tu, hai passione per la ristorazione e l’ospitalità? Ti stiamo aspettando

Descrizione del lavoro
Per la Direzione People & Culture siamo alla ricerca di una figura di Total Reward Specialist da inserire nel team People Analytics & Payroll.
La risorsa sarà responsabile della gestione dei processi e delle attività legati alle politiche retributive, ai programmi di welfare e benefit aziendali e, più in generale, alle iniziative legate alle attività di Compensation & Benefit.
Si occuperà in particolare di:
collaborare allo sviluppo delle politiche retributive aziendali garantendone il monitoraggio e l’applicazione
elaborare analisi retributive per tutta la popolazione aziendale, sia di competitività rispetto al mercato che di equità interna




garantire la corretta gestione del processo di incentivazione per la popolazione aziendale: bonus, incentivi e gare
garantire la corretta gestione del processo annuale di Salary Review
gestire i piani di benefit e Welfare
garantire la corretta applicazione del processo di Job Evaluation
supportare nelle attività relative alla pay transparency
supportare la creazione e l’implementazione di piani di comunicazione legati alle diverse iniziative aziendali di Total Reward
supportare la stesura e la revisione delle procedure aziendali di competenza dell’area di Total Reward, gestendo anche progetti ad hoc
supportare tutti gli stakeholder interni (es. HRBP, Line Managers, ecc.) per fornire informazioni, linee guida e consulenza relativamente a tutte le tematiche di Total Reward
collaborare con il team HR Administration & Payroll al fine di garantire che le politiche retributive siano correttamente riflesse nei cedolini paga.
gesti

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