Group Human Resources Director
Pubblicato il 12-09-2026 - Maw in Roma
Stiamo ricercando una figura di
Group HR Director
per un gruppo industriale internazionale in forte crescita, composto da realtà imprenditoriali solide e riconosciute con presenza sia in Italia che all’estero.
La figura avrà la responsabilità di progettare e costruire la funzione HR di Gruppo, definendo governance, processi e strategia people a livello internazionale.
Si tratta di un ruolo ad alto impatto, che richiede visione strategica, forte capacità di execution e orientamento ai risultati, contribuendo in modo diretto alla crescita e alla trasformazione del business.
Pronto/a a candidarsi? La preghiamo di leggere la descrizione almeno una volta prima di fare clic su "Candidati".
Le principali responsabilità
Definire e implementare la
governance HR di Gruppo , policy e strumenti comuni
Strutturare processi HR, standard manageriali e modelli organizzativi scalabili
Guidare la definizione di
mission, vision e valori
e supportare l’evoluzione culturale
Disegnare e sviluppare processi di
talent management e leadership development
a livello internazionale
Supportare la crescita e l’efficacia organizzativa, lavorando su struttura, ruoli e responsabilità
Introdurre una cultura
data-driven , con KPI HR, analisi delle performance e piani d’azione
Armonizzare pratiche HR tra paesi e diverse realtà aziendali
Integrare tematiche di
ESG e sostenibilità
nell’agenda HR
Supportare operazioni di
M&A; , gestendo integrazione organizzativa, culturale e manageriale
Collaborare a stretto contatto con CEO, country manager, top management e azionisti
Il profilo ideale
Esperienza consolidata in ruoli HR di respiro internazionale
Track record nella
costruzione o trasformazione della funzione HR
Resistente esposizione a contesti industriali e organizzazioni multi-country
Approccio
business-oriented e data-driven
Competenze in organizational design, talent management, governance HR e analytics
Soft skills
Elevata capacità di influenza e gestione di stakeholder complessi
Forte i