Project Manager Junior
Pubblicato il 12-09-2026 - Altro in Italia
Allos è una innovation company internazionale e in robusto espansione, specializzata nella consulenza e nelle soluzioni SAP Cloud per ERP e HCM. Supportiamo le imprese nella trasformazione dei processi aziendali e nel miglioramento dell'employee experience attraverso strategia, tecnologia e change management.
Nel 2025 Allos è entrata a far parte del Gruppo DGS, un ecosistema leader nella digital transformation e nella consulenza per le imprese.
In ottica di ampliamento del team dedicato alla gestione dei progetti di HR Innovation e ERP Cloud Transformation, Allos sta ricercando un/a nuovo/a Project Manager Junior .
Il/la candidato/a ideale ha una pregressa esperienza sulla consulenza HR e si occuperà della gestione di importanti progetti di implementazione e configurazione della Suite HCM (Human Capital Management) SAP SuccessFactors e SAP S4/Hana e sarà il responsabile diretto della relazione con il cliente garantendo la tenuta del budget assegnato, il rispetto delle milestone ed il coordinamento del team di lavoro.
Principali Compiti e Responsabilità Gestisce i progetti assegnati in termini di pianificazione delle attività, predisposizione documentazione progettuale, relazione con il cliente (aree HR e IT);
Controlla e garantisce le KPI di progetto;
Assicura i tempi di delivery ed individua eventuali scostamenti rispetto al perimetro in ambito;
Supporta i Consultant nei progetti in qualità di advisor rispetto alle soluzioni HR proposte;
Gestisce le risorse allocate sui propri progetti;
Fornisce supporto commerciale in fase di pre-sales e stesura del contratto;
Gestisce le issue di progetto e anticipa i rischi;
Supporta la fase di business development ove necessario.
Competenze e Attitudini Richieste +3 anni di esperienza lavorativa in ambito consulenza/configurazione della Suite SAP SuccessFactors (o di altre suite HCM);
Precedente esperienza nel coordinamento e gestione di risorse e progetti di implementazione;
Conoscenza dei principali processi HR e digital transf