Responsabile Di Magazzino
Pubblicato il 10-09-2026 - Humangest SpA Filiale di Bari in Bari
Humangest S.p.A., filiale di Bari, per importante azienda cliente operante sul territorio di Modugno, ricerca:
RESPONSABILE DI MAGAZZINO
La risorsa sarà inserita all'interno del magazzino e avrà la responsabilità dellagestione e dell'organizzazione delle attività di magazzino, assicurando il corretto flusso delle merci in entrata e in uscita e il mantenimento di un'efficiente gestione delle scorte.
La risorsa si occuperà principalmente di:
organizzazione e supervisione delle attività quotidiane di magazzino;
gestione degli ordini e monitoraggio delle scorte;
ricezione, controllo, movimentazione e stoccaggio delle merci;
attività di carico e scarico;
verifica e gestione della documentazione di magazzino, inclusa la lettura dei DDT;
utilizzo di sistemi informatici per la gestione e registrazione delle movimentazioni;
coordinamento delle attività di movimentazione e preparazione delle merci;
verifica dell'ordine e dell'efficienza degli spazi di magazzino.
Requisiti richiesti:
esperienza pregressa in ruoli di responsabilità all'interno del magazzino;
conoscnza del gestionale "Passepartout" (Requisito preferenziale)
buona conoscenza delle procedure di gestione e organizzazione del magazzino;
capacità di utilizzo dei principali strumenti informatici e gestionali;
capacità di lettura e gestione dei DDT e della documentazione di magazzino;
capacità di utilizzo di muletti e transpallet
buona capacità organizzativa, autonomia e attitudine al coordinamento.
Orario di lavoro:Full Time, dal lunedì al venerdì, dalle 08:00 alle 17:00.
Luogo di lavoro:Modugno (BA).
Si offre:iniziale contratto a tempo determinato, con possibilità di successiva stabilizzazione, secondo ilCCNL Commercio(RAL ***** K)
SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari possibilità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro.
Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno.
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