Addetto/A Alla Saldobrasatura

10 set - Bardi
humangest

Humangest S.p.A., Società specializzata nella Ricerca e Selezione del personale, ricerca, per azienda operante nel settore della refrigerazione industriale unafigura diAddetto/a alla Saldobrasatura.
La risorsa sarà inserita all'interno delreparto produttivoe si occuperà di attività disaldobrasatura su componenti e impianti destinati al settore della refrigerazione industriale, collaborando con il team tecnico e produttivo.
Per una comprensione completa di questa opportunità e dei requisiti per essere un candidato di successo, continui a leggere.
Responsabilità principali
eseguire operazioni disaldobrasaturasu componenti e parti di impianti per la refrigerazione industriale;
preparare e posizionare correttamente i componenti da lavorare;
verificare la qualità e la corretta esecuzione delle lavorazioni;
collaborare con il team di produzione nel rispetto delle tempistiche e degli standard aziendali.
Requisiti richiesti
esperienza, anche minima, nella saldobrasatura;
buona manualità e precisione;
attenzione alla qualità della lavorazione;
capacità di lavorare in autonomia e in team;
serietà, affidabilità e predisposizione al lavoro in contesto produttivo.
Costituirà titolo preferenziale lacapacità di lettura, anche base, del disegno tecnicoe una precedente esperienza nel settore della refrigerazione, termoidraulico o metalmeccanico.
Cosa offriamo
Inserimento diretto in azienda;
inserimento in uncontesto strutturato e dinamico;




possibilità di crescita e consolidamento delle competenze tecniche;
contesto di lavoro orientato alla qualità e alla collaborazione.
Sede di lavoro
Suzzara (MN)
Tipologia contrattuale
Contratto:assunzione diretta in azienda.
CCNL applicato:Metalmeccanica Industria.
Orario di lavoro:full time, dal lunedì al venerdì, con orario giornaliero
Retribuzione
RAL compresa nella fascia tra *******K, da valutarsi in sede di colloquio;
La selezione è aperta a candidature di qualsiasi genere, età, orientamento, provenienza e background, nel rispetto dei principi di pari opportunità e inclusione
La selezione avverrà previa informativa sulla protezione dei dati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg.
UE ******** ed esclusivamente previa acquisizione di esplicito consenso del candidato.
Gli interessati, ambosessi, (l.******), sono invitati a consultare il sito.
I dati saranno trattati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg.
UE ********.
SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro.
xlwpduy Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali.

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