Project Management Officer - Digital Transformation

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aizoOn, società di tecnologia e consulenza, indipendente, operante a livello globale, ricerca un / a Project Management Officer
Per candidarsi, è sufficiente leggere la seguente descrizione del lavoro e assicurarsi di allegare i documenti pertinenti.
- Digital Transformation.La persona sarà inserita nella divisione Consumer Goods & Services e opererà presso un’rilevante realtà del settore Luxury in qualità di Project Management Officer.Lavorerà nel dipartimento di Innovazione Tecnica e Digitale del cliente, riportando al Responsabile della Digital Transformation.Il ruolo richiede un approccio sia progettuale sia operativo: oltre a supportare il coordinamento delle iniziative, la risorsa contribuirà attivamente all'implementazione e alla sperimentazione di soluzioni digitali, utilizzando strumenti di automazione e piattaforme low-code/no-code.Attività previstePredisposizione dei Business Requirements, in collaborazione con i diversi enti aziendali.Supporto alla pianificazione e all’esecuzione dei progetti di digitalizzazione, nel rispetto delle specifiche e delle scadenze concordate.Supporto al coordinamento del team di progetto.Gestione delle relazioni con clienti interni e fornitori.Supporto allo sviluppo di progetti di miglioramento dei Sistemi Informativi, interfacciandosi con consulenti informatici e contribuendo operativamente all'implementazione di soluzioni digitali attraverso strumenti di automazione, tecnologie low-code/no-code e strumenti di analisi dei dati.Collaborazione alla progettazione, configurazione, test e adozione di nuove applicazioni,



workflow e processi digitali a supporto del business.Conduzione di riunioni periodiche per monitorare l’allineamento rispetto all’avanzamento dei progetti.PROFILOLaurea Magistrale in Ingegneria Gestionale, Informatica, Ingegneria Informatica o discipline tecnico-scientifiche affini.Esperienza pregressa di 1 anno, anche sotto forma di stage o tirocinio, come PMO o Analista Funzionale in contesti strutturati o in ambito IT.Conoscenza della lingua francese e della lingua inglese.COMPETENZE TECNICHEFamiliarità con linguaggi di programmazione, strumenti di automazione e piattaforme low-code/no-code.Buona conoscenza di sistemi ERP, preferibilmente SAP.Familiarità con gli strumenti di Project Management e con la suite Microsoft Office.Costituiscono un plus competenze in Python, SQL, Power Automate, Power Apps e Tulip.Buone capacità di sintesi e reporting.INFORMAZIONI CONTRATTUALIStiamo aggiornando i nostri annunci ai sensi del Dlgs del 7 maggio 2026, n.Ro 96.
Le ulteriori informazioni di dettaglio possono essere richieste/saranno fornite direttamente in sede di colloquio.Il ruolo, la seniority, le credenziali educative, le qualifiche, le certificazioni e le competenze professionali compongono gli elementi di valutazione per determinare il quadro retributivo.La retribuzione variabile e i benefits sono in funzione del ruolo e della responsabilità. xysqume CCNL TerziarioLevel 3-2Salary Band € 28.000 – 33.000Variable Pay Band € Welfare Band € 1.000Meal Vouchers € 8In aizoOn non tolleriamo comportamenti discriminatori e ci impegniamo a rispettare e valorizzare l'unicità di ciascuna persona.EQUAL OPPORTUNITYThe job search refers to candidates of both genders

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