Area Manager Toscanab
Pubblicato il 12-09-2026 - Lavoropiu in Roma
Salespiù , divisione specialistica del gruppo Lavoropiù, sta ricercando per azienda cliente specializzata in prodotti e sistemi hardware e software sul canale B2B, con sede in provincia di Firenze,
un/a AREA MANAGER (Toscana e centro Italia).
La risorsa, affiancando la Direzione aziendale, si occuperà di:
Si candidi rapidamente per massimizzare le sue possibilità di essere considerato/a per un colloquio. Legga la descrizione completa del lavoro qui sotto.
analisi di mercato monitoraggio e sviluppo di un portafoglio clienti sul canale B2B (settori banking, retail e GDO)
negoziazione e sviluppo di trattative partecipazione a visite presso i clienti e a fiere di settore su suolo nazionale ed internazionale gestione dei reclami
Si richiede
esperienza pregressa consolidata nella vendita su canale b2b domicilio nei pressi di Firenze disponibilità ad effettuare trasferte perlopiù giornaliere e su scala regionale ottimo standing
Offerta
inserimento diretto in azienda a Tempo Indeterminato con CCNL Metalmeccanica Industria retribuzione costituita da voce fissa + premio annuale welfare (fascia di RAL massima prevista: 45. €)
benefit: auto aziendale ad uso promiscuo La retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.
Sede di lavoro: provincia di Firenze
Lavoropiù S.P.A. Aut. Min. Prot. N.
1104 SG del 26/11/2004.
Lavoropiù crede in una politica inclusiva, rispettosa delle pari opportunità e delle diversità e specificità delle persone, in linea con i requisiti ISO 30415:2021 su D&I; e PDR 125:2022 su parità di genere e delle disposizioni del D.Lgs. 96/2026 in materia di trasparenza retributiva.
Il presente annuncio è rivolto a tutti i soggetti senza alcuna forma di discriminazione (anche ai sensi dei D.Lgs. n. 215-216 del
2003).
Ti preghiamo di non inserire dati particolari (che rivelino l'origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l'appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici, dati relativi alla salute o all'orientamento sessuale) e di non fornire indicazioni in merito al tuo trattamento retributivo attuale o pregresso.
Ti chiediamo di prendere visione dell'informativa privacy consultabile al link i tuoi consensi al trattamento, ai sensi del GDPR e della legislazione italiana vigente.
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