12 set - Castel D'Azzano
MetodoHR
Per una realtà industriale italiana di riferimento nel settore
fashion e accessori , specializzata nella progettazione e produzione di copricapi per importanti brand nazionali e internazionali, siamo alla ricerca di un/una
Responsabile di Confezionamento.
La realtà opera nel settore della produzione di accessori moda, con una forte vocazione al
Made in Italy , combinando competenze produttive, innovazione e attenzione alla qualità. Un atmosfera strutturato e dinamico, caratterizzato da processi produttivi articolati e da una forte attenzione alle persone e alla crescita delle competenze.
Sede di lavoro: Arsego (PD)
Responsabilità: La risorsa avrà la responsabilità del
reparto confezionamento
e sarà il punto di riferimento per il coordinamento delle diverse attività necessarie alla realizzazione del prodotto finito. In particolare, si occuperà di:
-
coordinare e supervisionare le diverse fasi del processo di confezionamento;
-
organizzare e gestire il lavoro di un team di circa
23 persone ;
-
garantire il corretto svolgimento delle attività produttive nel rispetto di tempi e standard qualitativi;
-
monitorare l'avanzamento delle lavorazioni e intervenire nella gestione delle eventuali criticità;
-
supportare e affiancare il personale,
favorendo la collaborazione e l'efficienza del reparto;
-
occuparsi della formazione e crescita delle risorse , trasferendo procedure, modalità operative e standard aziendali;
-
collaborare conle altre funzioni aziendali per garantire il corretto flusso produttivo.
Requisiti:
-
esperienza nella
gestione e coordinamento di reparti produttivi e di team di lavoro ;
-
esperienza, preferibilmente, maturata nel
settore moda, tessile, abbigliamento o accessori ;
-
solide capacitàdi
leadership e gestione delle persone ;
-
capacità organizzative e di pianificazione;
-
autorevolezza, capacità di ascolto e attitudine al lavoro di squadra;
-
capacità di gestione delle priorità e problem solving;
-
orientamento alla qualità e al rispetto delle tempistiche produttive.
Si offre:
-
Inserimento con
contratto a tempo indeterminato e RAL commisurata all’esperienza.
-
Welfare aziendale ;
-
inserimento in una realtà strutturata e in crescita;
-
ruolo di responsabilità con possibilità di incidere concretamente sull’organizzazione e sulle performance del reparto;
-
ambiente di lavoro dinamico e orientato alla collaborazione.
13 set - Roma
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