Full Stack Developer
Pubblicato il 12-09-2026 - agap2 Italia in Lucca
pbCHI SIAMO /b /ppAGAP2 è un gruppo europeo di consulenza ingegneristica e operativa facente parte del Gruppo MoOngy. Presente in 14 Paesi europei con oltre 7.500 dipendenti, abbiamo aperto otto anni fa la nostra prima sede italiana a Milano. Grazie alla continua crescita, stiamo ampliando il nostro team con persone che condividano i nostri valori: Ambizione, Sorriso, Dinamismo e Voglia di mettersi in gioco. /ppCrediamo in una realtà in continua evoluzione, dove le relazioni umane sono sempre al primo posto. /ppbr/ppbFull Stack Developer- /b /ppFull Stack Developer con b5+ /b anni di esperienza nello sviluppo di bapplicazioni enterprise .NET/React /b, con focus su bpiattaforme documentali e workflow digitali /b, in modalità Full Remote. /ppbr/ppbModalità: /b Full remote o in presenza in modalità mista /ppbEsperienza: /b almeno 5+ anni /ppbr/ppb1. IL TUO RUOLO /b /ppEntrerai a far parte di un team di sviluppo occupandoti dell’bevoluzione e modernizzazione di applicazioni web enterprise /b, contribuendo sia alla manutenzione evolutiva di sistemi esistenti sia alla realizzazione di nuove funzionalità. /ppIl ruolo prevede un coinvolgimento end-to-end nelle attività di banalisi, progettazione tecnica, sviluppo e integrazione software /b, con particolare attenzione a piattaforme di bDocument Management e workflow digitali /b. /ppbr/ppb2. LE TUE MANSIONI /b /pulliSviluppare ed evolvere applicazioni bFull Stack con C#, .NET 8, ASP.NET Core e React /b, intervenendo su backend e frontend. /liliProgettare e integrare bAPI REST /b, gestendo dati tramite bEntity Framework Core, LINQ e SQL Server /b.
/liliPartecipare alla bmodernizzazione e reingegnerizzazione di applicazioni legacy /b, favorendo l’evoluzione verso architetture moderne. /liliSviluppare e manutenere bpiattaforme documentali, workflow digitali e integrazioni con servizi interni ed esterni /b, occupandosi anche della risoluzione di problematiche e dello sviluppo di nuove funzionalità. /li /ulpbr/ppb3. I REQUISITI /b /pullibAlmeno 5 anni di esperienza nello sviluppo software /b, preferibilmente in contesti enterprise e nel settore bIT Services / Document Management /b. /lilibOttima conoscenza di C# e .NET/.NET 8 /b, ASP.NET Core, bReact, JavaScript/TypeScript /b e sviluppo di bAPI REST /b. /lilibConoscenza di Entity Framework Core, LINQ e SQL Server /b, oltre a bDependency Injection, principi SOLID e Design Pattern /b. /liliConoscenza almeno di base di bAngular/AngularJS /b; costituiscono valore aggiunto esperienza con bDocument Management, workflow documentali, fatturazione elettronica/SDI, PEC, firma digitale, conservazione digitale o OCR /b. /liliLa modalità è bfull remote /b o Presenza in modalità ibrida su Torino, Milano, Firenze, Padova, Roma /li /ulpbr/ppb4. COSA OFFRIAMO /b /pullibModalità di lavoro Full Remote /b, con possibilità di lavorare da remoto.
/liliInserimento in un contesto tecnico orientato allo sviluppo e alla bmodernizzazione di applicazioni enterprise /b. /liliPossibilità di lavorare con tecnologie come b.NET 8, React, SQL Server, Docker, Azure e Azure DevOps /b. /liliOpportunità di confrontarsi con architetture e tecnologie complementari quali bmicroservizi, CI/CD, testing automatico, RabbitMQ/Kafka/Service Bus e soluzioni OCR /b. /li /ulpbr/ppbCosa offriamo /b /ppbRAL: /b b35.000 € – 55.000 € /b /ppLa posizione è inquadrata secondo il bCCNL Commercio e Terziario /b applicato dalla società. /ppL'inquadramento e la retribuzione saranno definiti sulla base di: /pullicompetenze tecniche; /liliesperienza maturata nel ruolo; /liliesito del processo di selezione; /lilisecondo criteri oggettivi e neutri. /li /ulpPer profili con caratteristiche particolarmente qualificate rispetto al range indicato, potrà essere valutata una revisione della proposta, previa approvazione interna. /ppbr/ppbThe world needs you! /b /ppIn AGAP2 crediamo che la diversità sia una fonte di valore e innovazione. Promuoviamo un ambiente di lavoro inclusivo, nel quale ogni persona possa esprimere il proprio potenziale e contribuire con il proprio valore unico. /ppValutiamo tutte le candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile. /ppPrestiamo inoltre particolare attenzione alle candidature appartenenti alle categorie protette ai sensi degli artt. 1 e 18 della Legge 68/99. /ppI dati personali saranno trattati nel rispetto del Regolamento (UE) 2016/679 (GDPR). /p