Azienda attiva nel settore dei sistemi per la pausa lavoro cerca una figura professionale come Responsabile Risorse Umane, incaricato di gestire le attività quotidiane legate alle risorse umane.

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Attività Previste

- - Definizione e implementazione delle politiche HR

- Gestione del ciclo di vita dei dipendenti

- Formazione e sviluppo del personale

- Gestione delle relazioni sindacali e delle trattative collettive

- Valutazione delle performance e gestione dei piani di sviluppo

- Attuazione delle normative del lavoro

- Gestione dei processi di assunzione e separazione del personale

Requisiti

- - Ottima conoscenza delle normative del lavoro

- Eccellenti capacità di comunicazione e relazionali

- Capacità di leadership e gestione del cambiamento

- Competenze nell'organizzazione di processi HR

- Capacità analitiche e di problem-solving

- Orientamento ai risultati e alla qualità del lavoro

- Esperienza nella gestione di team HR

Offerta

- - Inserimento xlwpduy con contratto a tempo determinato full time

- Atmosfera di lavoro condiviso e orientato al supporto reciproco

- Supporto pratico disponibile nella gestione delle attività quotidiane

- Inserimento con affiancamento iniziale da parte del team

- Gestione delle attività secondo flussi organizzativi aziendali

Responsabile Risorse Umane - Sistemi per Pausa Lavoro

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