Environmental Specialist

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Il

Gruppo CEMBRE , in continua e rapida crescita, si sta affermando sempre più come una realtà internazionale riconosciuta e apprezzata. Fondato oltre 50 anni fa come azienda fortemente radicata nel territorio, oggi conta più di 900 collaboratori a livello globale, con società controllate nel Regno Unito, Germania, Francia, Spagna, Stati Uniti, Paesi Bassi, Cina e Irlanda. CEMBRE è un’azienda leader nello sviluppo di soluzioni per la connessione elettrica, nonché per l’installazione e la manutenzione di impianti. La sua offerta comprende una vasta gamma di prodotti, tra cui utensili elettromeccanici e idraulici, sistemi di identificazione e marcatura industriale, componenti per connessioni elettriche e soluzioni dedicate alle infrastrutture ferroviarie ed energetiche .

Possiede le competenze, l'esperienza e la determinazione necessarie per avere successo in questo ruolo? Lo scopra qui sotto.

Per il potenziamento della funzione

Gestione Ambientale , siamo alla ricerca di un/una

Environmental Specialist

che supporterà la corretta gestione degli adempimenti ambientali aziendali e il mantenimento della conformità normativa applicabile agli stabilimenti produttivi.

La figura opererà a stretto contatto con le funzioni Produzione, Manutenzione, Sicurezza, Qualità e Servizi Generali, collaborando con consulenti esterni, laboratori ed enti di controllo. Il ruolo è focalizzato sulla gestione operativa degli aspetti ambientali, sul monitoraggio delle prescrizioni autorizzative e sulla raccolta e gestione dei dati necessari per gli adempimenti legislativi e i processi di miglioramento continuo. È previsto un periodo di affiancamento iniziale per favorire la conoscenza dei processi aziendali e del sistema di gestione ambientale.

Responsabilità principali ed attività assegnate: Gestione operativa dei processi relativi ai rifiuti aziendali: classificazione e codifica dei rifiuti;

verifica delle analisi di caratterizzazione;

controllo del deposito temporaneo;

gestione dei formulari e delle registrazioni previste dalla normativa.



Gestione degli adempimenti connessi al RENTRI e predisposizione dei dati necessari alla dichiarazione MUD. Supporto alla gestione degli adempimenti ambientali relativi a: RAEE;

batterie e accumulatori;

contributi ambientali CONAI;

trasporto mercipericolose (ADR). Monitoraggio e raccolta dati relativi a: emissioni in atmosfera;

scarichi industriali;

consumi idrici;

pozzi di emungimento;

altri aspetti ambientali soggetti ad autorizzazione. Aggiornamento e gestione della documentazione ambientale, delle autorizzazioni e degli scadenziari previsti dalla normativa. Supporto alla predisposizione delle pratiche autorizzative e alla gestione dei rapporti operativi con enti competenti, laboratori e consulenti specializzati. Collaborazione alle attività di audit, verifiche da parte di enti terzi e monitoraggio della conformità legislativa. Raccolta ed elaborazione dei dati ambientali a supporto del reporting aziendale, delle iniziative di sostenibilità e dei progetti di miglioramento continuo.

Competenze richieste: Diploma tecnico o Laurea in Scienze Ambientali, Ingegneria per l'Ambiente e il Territorio, Chimica, Ingegneria Chimica o discipline affini. Conoscenza della normativa ambientale applicabile alle aziende manifatturiere. Conoscenza dei processi di gestione dei rifiuti industriali e dei relativi adempimenti documentali. Familiarità con i principali sistemi autorizzativi ambientali (Autorizzazione Integrata Ambientale). Buona conoscenza degli strumenti Microsoft Office, in particolare Excel.

Competenze trasversali: Precisione e attenzione al dettaglio. Approccio metodico e orientato alla conformità normativa. Capacità organizzativa e gestione delle scadenze. Attitudine all'analisi dei dati e alla risoluzione dei problemi. Capacità di collaborazione con funzioni aziendali diverse.



Attitudine al lavoro in team. Proattività e orientamento al miglioramento continuo.

Nell’ambito del nostro impegno verso la trasparenza retributiva, desideriamo condividere i principali riferimenti retributivi previsti per la posizione: Assunzione diretta da parte dell’azienda Qualifica: Impiegato/a CCNL di riferimento: Metalmeccanica Industria Livello di inquadramento: da stabilire in base alle competenze e all’esperienza RAL indicativa: Junior: da € 27.000 a € 29.000 Middle: da € 29.000 a € 35.000 La proposta economica sarà definita in funzione dell’esperienza e delle competenze.

Il pacchetto retributivo prevede inoltre: Premio di risultato di 2.600 € annui;

Premio presenzafino a 250 / 500 € annui.

Benefits In CEMBRE poniamo grande attenzione al benessere delle persone e delle loro famiglie, offrendo percorsi di formazione, possibilità di crescita professionale e benefit concreti, tra cui: piattaforma Welfare e fondo sanitario integrativo Mètasalute come da CCNL;

mensa aziendalegratuita;

incentivi per matrimonio e nascite, borse di studio per i figli del personale e premi di anzianità.

Incentivi e contributi alla mobilità sostenibile e alla conciliazione dei tempi casa-lavoro, quali: Convenzioni metro e treno;

Incentivi all’utilizzo della bici;

Locker per ricevere le spedizioni direttamente in azienda;

Possibilità di usufruire di servizi di assistenza Fiscale e Previdenziale durante l’orario di lavoro.

Iniziative per la promozione della salute nei Luoghi di lavoro a supporto dell’adozione di stili di vita sani, quali: convenzioni con palestre e centri sportivi;

gruppi di cammino e corsa.

Your next move, the right connection!

Join CEMBRE GROUP today.

Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari opportunità, praticando e valorizzando l'inclusione. Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti. xpavfwm L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi.

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