Ingegnere pianificazione senior
Pubblicato il 12-09-2026 - agap2 Italia in Padova
pAGAP2 è un gruppo europeo di consulenza ingegneristica parte del gruppo MoOngy. Presente in 14 paesi europei con oltre 8.500 dipendenti abbiamo aperto, da quattro anni, la prima sede italiana a Milano e, vista la continua crescita, stiamo rafforzando e ampliando il nostro team con persone che condividano gli stessi valori della nostra società: AMBIZIONE, DINAMISMO, VOGLIA DI METTERSI IN GIOCO, il tutto in una realtà giovane ed in continua evoluzione, nella quale le relazioni umane sono sempre al primo posto. /ppbr/ppbPlanner / Planning Engineer – Power Generation /b /ppbr/ppbContesto del Progetto /b /ppPer un notevole progetto industriale in partenza da zero, ricerchiamo un bPlanner / Planning Engineer /b con esperienza nella pianificazione e nel controllo di progetti complessi. /pullibRequisiti linguistici: /b Lingua italiana e buona conoscenza dell'inglese /li /ulpbr/ppbRequisiti Fondamentali /b /pullibEsperienza /bnel ruolo di Planner / Planning Engineer / Senior Planner. /liliConsolidata esperienza su bprogetti industriali complessi /b, con preferenza per contesti bEPC /b. /liliBackground specifico nel settore bPower Generation (centrali / power plant) /b. Sarà considerata un plus l'esperienza in ambito raffinerie, petrolchimico, Oil Gas o grandi impianti industriali. /liliConoscenza molto avanzata di bOracle Primavera P6 /b. /liliEsperienza approfondita nella pianificazione sia della fase di bEngineering /b che di bConstruction /b. /li /ulpbr/ppbResponsabilità e Competenze Richieste /b /pulliCreazione, gestione e aggiornamento del bproject schedule /b e definizione della bbaseline /b. /liliSviluppo della bWBS /b e pianificazione dettagliata delle attività di Engineering e Construction. /liliGestione del bcritical path /b (percorso critico) e delle bmilestones /b di progetto. /liliMonitoraggio dell'avanzamento lavori, bprogress measurement /b e analisi degli scostamenti rispetto al programma.
/liliAttività di bforecast /b e ripianificazione. /liliProduzione di breport periodici /b di avanzamento per il management e il cliente. /liliCoordinamento continuo con i dipartimenti di Engineering, Procurement, Construction e Project Management. /liliUtilizzo operativo quotidiano di bPrimavera P6 /b su schedule articolati. /li /ulpbr/ppb Cosa offriamo? /b /ppbr/ppla retribuzione per questo ruolo è compresa tra 25.000 € e 35.000 €. /ppbr/ppLa posizione è inquadrata nell’ambito del CCNL Commercio e Terziario applicato dalla nostra società. Il posizionamento all’interno del range sarà definito in base alle competenze tecniche, all’esperienza specifica nel ruolo e agli esiti del processo di selezione, secondo criteri oggettivi e neutri. In presenza di profili con caratteristiche eccezionali rispetto al range indicato, potrà essere valutata una revisione previa approvazione interna /ppbr/ppSono inoltre prevesti: /pulliCollaborazioni in P.IVA; /liliBuoni pasto giornalieri; /liliStrumenti di formazione sia per le hard che soft skill; /liliFollow-up costanti con il team HR e con il proprio Business Manager; /liliUn piano di crescita professionale in un ambiente dinamico e stimolante. /li /ulpbr/ppbr/ppThe world needs you /ppAGAP2 è un equal opportunities employer: crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco. Ci impegniamo a garantire un ambiente di lavoro inclusivo, nel quale ogni singola risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realtà. Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile. /ppInoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68/99. /ppI dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel Regolamento UE 2016/679. /p