12 set - Roma
Randstad Italia
pRandstad Italia, per conto di un'notevole realtà multinazionale del settore spaziale con sede a Roma, ricerca un bThermal Test Engineer /b. /ppbr/ppLa risorsa entrerà a far parte del team responsabile della gestione, preparazione ed esecuzione di test termici (bilancio termico/vuoto termico, cicli termici, test di vita, ecc.). /ppbr/ppbSi offre: /b contratto di somministrazione di 12 mesi /ppLa RAL verrà commisurata sulla base dell'esperienza del candidato, range: 31-36k. /ppbr/ppbOrario di lavoro: /b Lun-Ven 8:00 - 16:30 in sede, possibilità di assegnazione turnistica nel rispetto delle esigenze operative. /ppbr/ppbSede di lavoro /b: Roma. /ppbr/ppbResponsabilità /b /ppLa figura avrà in carico le seguenti attività: /pullieseguire la verifica dei requisiti pre e post-test, fornendo supporto alla definizione del piano AIV e alla definizione dei requisiti di testabilità; /liligestire l'approvazione dell'hardware (HW) termico; /lilisupportare l'ufficio tecnico nella progettazione e nell'approvazione di attrezzature speciali per i test termici; /liligestire le attività di set-up, la progettazione dei test termici,
la stesura delle procedure di test e la relativa reportistica; /lilicollaborare con la Facility Engineering per la risoluzione di eventuali anomalie dei mezzi di prova; /liligestire i Rapporti di Non Conformità (NCR) relativi al set-up termico e al controllo dell'articolo in prova. /li /ulpbr/ppbRequisiti: /b /pulliLaurea Magistrale (II Livello) in Ingegneria Meccanica o Ingegneria Aerospaziale; /lilibuona conoscenza degli impianti per test termici (camere termovuoto, camere climatiche e bariche, sistemi criogenici); /lilibuona conoscenza dell'hardware termico utilizzato per i test (termocoppie, riscaldatori di test, coperte termiche/MLI); /lilibuona conoscenza dei sistemi spaziali e dei sottosistemi (SSS); /lilibuona conoscenza degli standard ECSS; /lilibuona conoscenza della lingua italiana e della lingua inglese, sia scritta che parlata. /li /ulpbr/ppIl presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad ( ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). /p
13 set - Italia
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