Responsabile Magazzino Calliope - Legnago (Vr)
Pubblicato il 11-09-2026 - Gruppo Teddy in Campo di Ne
Per il nostro brand Calliope, marchio contemporaneo e up to date presente con più di 200 punti vendita in oltre 20 paesi nel mondo attraverso punti vendita fisici e online, siamo in cerca di un Responsabile di Magazzino per il punto vendita di Legnago (VR).
Le interessa questa possibilità? Si candidi in fretta, è previsto un elevato volume di candidature. Scorra verso il basso per leggere la descrizione completa.
Di cosa abbiamo bisogno:
supporto nella gestione dei flussi di prodotto in uscita ed in entrata per differenti categorie merceologiche;
supporto nel tracciamento dei flussi attraverso gestionale aziendale;
supporto nella gestione operazioni di carico e scarico in coordinamento con l'ufficio spedizioni;
preparazione dei rifornimenti del punto vendita.
Faremo grandi cose insieme se hai...
buone doti analitiche e buona conoscenza di Excel;
residente/domiciliato in zona o disponibile a trasferimento;
buona attitudine al lavoro in gruppo.
Esperienza precedente nel ruolo di almeno un anno costituirà requisito preferenziale.
Cosa troverai in Teddy
Teddy vuole essere il luogo ideale per chi è alla ricerca di un percorso significativo, un'esperienza che aggiunga gusto e sapore all'esistenza, oltre la dimensione individuale, in cui i risultati vanno al di là dei numeri.
In Teddy:
desideriamo valorizzare il talento delle persone,
la loro passione e la loro determinazione nel dare vita a qualcosa che sia notevole per sé e per gli altri;
cresciamo perché vogliamo far crescere le persone, attraverso un percorso su misura e in un ambiente accogliente, inclusivo e stimolante;
siamo molto più di un'azienda: siamo una comunità, un luogo dove poter liberare il potenziale umano e stabilire un rapporto autentico con le persone.
Ti stiamo aspettando!
Una delle finalità della nostra azienda è quella di creare un luogo di lavoro dove ognuno possa dare un contributo secondo le proprie potenzialità e trovare un senso alla propria vita anche attraverso il lavoro. La nostra cultura è naturalmente inclusiva e sensibile alla fragilità e alla diversità. Per questo garantiamo trasparenza ed equità in tutti i processi lavorativi rispettando ogni possibile differenza in termini di nazionalità, età, identità, credo, orientamento sessuale, abilità o disabilità.
Contratto di lavoro regolato dal CCNL Settore Terziario – Confesercenti (Cod. CNEL H012) con 14 mensilità. La retribuzione indicata è riferita a un rapporto di lavoro a tempo pieno e sarà riproporzionata in caso di contratto part-time. xrdbqlu L'importo è inoltre soggetto alle variazioni retributive previste dal CCNL applicato, comprese quelle derivanti da rinnovi contrattuali, aggiornamenti dei minimi tabellari e dall'inquadramento del lavoratore.