Junior Talent Acquisition Per Gestione Acqua Quotidiana

11 set - Genova
Iam

Azienda specializzata nel settore delle soluzioni per la gestione dell'acqua ricerca un Junior Talent Acquisition da integrare nel proprio team.
Il ruolo prevede attività di ricerca, selezione e analisi dei profili più adatti per le esigenze aziendali.
Il candidato ideale supporterà il team nelle attività legate all'acquisizione di nuovi talenti e nel mantenimento di solide relazioni con gli attuali dipendenti.
Attività Previste: Ricerca e screening di candidati Gestione del processo di selezione Creazione di annunci di lavoro Sviluppo di relazioni con università e istituzioni educative Assistenza nella pianificazione delle attività di reclutamento Requisiti: Ottime capacità di comunicazione Orientamento al risultato Capacità di lavorare in team Attitudine alla pianificazione e organizzazione Flessibilità e adattabilità Offerta Inserimento previsto con formula full time a tempo determinato Ruolo pensato anche per profili junior con diploma Inserimento rivolto a profili motivati alla crescita qualificato Opportunità rivolta a candidati in uscita da percorsi scolastici Attività svolte in coordinamento con personale esperto

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Procedura pubblica selettiva per il reclutamento di un ricercatore con contratto di lavoro subordinato a tempo determinato ai sensi dell'art. 24, comma 3 della legge 30 dicembre 2010, n. 240 e ss.mm.ii.

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